最終更新日：2025/4/18
デイサービス あまの里
看護師、准看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | デイサービス事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
デイサービスにおける看護業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック・体調の観察 ・簡単な医療行為(傷の処置など) ・簡単な介助行為 ・個別機能対応
変更無し
JR立花駅から徒歩10分
変更無し
1人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
［期間］6ヶ月以上 ［更新の有無］有り ［更新の判断基準］勤務状況 ［更新上限の有無］無し
・送迎車の添乗が可能な方 ・土曜日・日曜日・祝日を含め曜日固定なし勤務が可能な方 ・利用者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方 ・レクリエーションを通じて利用者様を笑顔にしたい方 ・地域に根差した介護に関わりたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・スキルアップを目指したい方
| 週3日以上 | 09:00〜17:30 |
|---|
週3日-週5日
60分
残業3時間/月
有給消化率：50%程度
【非常勤の場合】 勤務日以外は休日とする
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,503〜1,534円 |
|---|---|
| 賞与 | 3.26カ月/年 年2回※2022年度実績のため変動有り |
～給与詳細～ 会議手当・処遇改善支援補助金:1,100円-5,500円/月
毎月末日締め/翌月25日払い
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限50,000円/月
通勤手当:上限50,000円/月 賞与:年2回
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
車通勤：可能
バイク通勤：可能
自分で手配
利用料:自己負担
通勤交通費は法人規定により支給
無し
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 上限65歳まで
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 1名 | |
| 日勤時 | |
| 1名 |
【定員】 一般:25名/日、認知:12名/日
【介護職員人数】 9名
【平均介護度】 2
【入浴介助】 有
【機能訓練兼務】 有り
【送迎時の運転】 基本的には無し
【レク担当】 有り
デイサービスあまの里は、一般型デイサービスと認知症対応型を併設して運営しています。年末年始(12/31-1/2)を除いて月曜日-土曜日の営業しています。 大型テレビやカラオケ、地域のボランティアによる民謡や舞踊、手品等のレクリエーション、スタッフと一緒にボーリングや輪投げなどのゲーム、専門の先生による音楽療法などで楽しく過ごしていただいています。また、あぜくら作業所との交流(あぜくら喫茶)や学生の研修・実習の受け入れなど地域との関わりも大切にしています。
医療との連携は、高齢者が居住する介護施設にとっては大変重要です。あまの里は尼崎医療生協病院と同じ虹のネットワークの一員です。尼崎医療生協病院はもとより、施設近くの診療所とも常に連携して、利用者の健康管理を行っています。このことは利用者、家族、職員にとっても大変心強く、安心・安全な介護現場を築く基盤になっています。
園田駅 / 尼崎駅 / 塚口駅
JR立花駅から徒歩10分
デイサービス事業所
あり（喫煙室設置）
別室
2025/4/18
2025/7/17
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