最終更新日:2024/10/30

小松こども医療福祉センター

看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

【小松市/残業ほぼなし/手厚い福利厚生】ワークライフバランスを重視するあなたにピッタリの職場です!
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
未経験歓迎
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・残業はほとんどなく、お休みは多めです。 ・広い土地にゆったりと建つ、とてもキレイな施設で明るい雰囲気です。 ・福利厚生が充実しており、経験年数をしっかり考慮します。 ・休日も希望を取り、仕事と家庭の両立をしています。 ・希望の働き方の相談可能です。 ・18歳未満の子供を中心に生活補助を行います。 ・子供の個性を伸ばし、障害の早期発見を行います。 ・健康管理業務として看護師の経験を活かせます。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態施設
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

[病棟での看護業務全般] ・食事・入浴・排泄介助など、介護的な業務も含まれます。 ・1日の生活リズムを整えて、個別支援、療育を提供しています。 ・障害児(者)を対象に 児童福祉法による社会福祉施設として治療、訓練、生活指導を行います。 ・同時に病院としての機能もあり、外来の患者様の診療も行います。

業務内容(変更の範囲)

法人の定める看護職としての業務

就業場所(所在地)

石川県小松市

瀬領町丁1-2

就業場所(変更の範囲)

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ライフイベントを迎えても、長く勤務していきたい方 ・他職種と協働しながら看護師としての経験やスキル、専門性を発揮したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤16:30〜09:30
早番06:30〜15:30
遅番11:30〜20:30
日勤07:30〜16:30

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 月あたり0-数時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:40%程度

休日備考

休日:年間休日112日 リフレッシュ休暇5日:4月-翌3月まで勤務した方に付与 有給休暇:法定通り ※有給消化率:平均45% 希望休の申請は、月3日まで申請可

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,731,900円〜
想定月収249,800円〜
賞与3.5カ月/年 前年度実績年2回

~給与・待遇内訳~ 209,800円-(看護師) 162,900円-(准看護師) 夜勤手当:10,000円/回 (該当者のみ加算) 配偶者以外(お子様1人目11,000円、2人目以降6,500円/名) ※扶養手当の年齢は子どもが大学卒業する22歳まで 交通費:上限26,000円 賞与:3.5ヶ月(前年度実績)

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限26,000円

【扶養手当の詳細】 配偶者13,000円 配偶者以外(お子様1人目11,000円、2人目以降6,500円/名) ※扶養手当の年齢は子どもが大学を卒業する22歳まで。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで <60歳以降の雇用> ・基本給:(看護師)25万円、(准看護師)22万円-23万円一律 ・手当:夜勤手当+交通費手当 ・賞与:無し(働き方等も加味して導入を検討中※導入予定はありません)

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

中途の方も新人研修を受けますので、個々の能力に合わせて指導いたします。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度

教育制度の備考

1名で業務・ケアをすることはありません、2名で対応することが多く協調性を大切にしています。 入職後、看護部長や師長との面談も定期的にあります。

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その他参考情報

小松こども医療福祉センターで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
30名(助手15名)
日勤時
看護師と助手併せて18名勤務
夜勤時
看護師2名と、助手1名の3名体制

【看護師年齢層】 平均40代前後

【ママ・パパナース】 有り

施設特有の情報

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

施設に関する情報

[制服]  上スクラブ (ターコイズ+白パンツ) (サックス+白パンツ)

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施設・アクセス情報

施設形態

施設

診療科目

内科、小児科、神経内科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/10/30

求人有効期限日

2025/1/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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