下北沢病院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも下北沢病院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
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・2016年4月から「足の総合病院」として生まれ変わりました!駅が近くの好立地です。 ・お休みが多く、有給休暇取得率も高い病院です。年間休日は120日以上あります! ・お洒落なデザイナーズマンションのような病院です。 ・基本給を高く設定しているため、給与高水準です。
外来
外来・混合病棟における看護業務全般、および付帯する業務
・OJT+自己評価シート 上期と下期に分けて実施しています。 ・資格支援制度 2017年から資格支援制度をスタートしました。 7-8つの専門の資格を取得するサポートをしています。 (金銭面・勤務スケジュール面でもサポートあり) ・勉強会 栄養科、薬剤師、医師のそれぞれの専門科が勉強会を開いており、専門分野を学べます。基本は時間内行いますが、時間が取れない場合は勤務後30分程度を勉強会にあてています。 (内容によって残業代として扱われるものとそうでないものがございます)
・臨床経験2年-3年以上の専門性・スキルを有する方 ・整形外科・回復期に興味がある方
想定年収 : 405.8〜498.8万円
想定月収 : 27.1〜33.3万円
※月給制 基本給:270,500円-332,500円
3カ月
年2回(2022年度実績)
あり
年1回 1月あたり500円-4,000円(2022年度実績)
[日勤] 08:50〜17:20
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
あり [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
【常勤の場合】 [休日] (病棟)4週8休+祝日振替分 (外来/手術室)週休2日+祝日(日曜日・祝日+1日のお休み) ※月曜日から土曜日は終日診療しておりますので、シフト調整の上、1日お休みとなります。 ・希望休:月2日まで申請可(それ以上は都度相談) [休暇] ・有給休暇:法定通り ・年末年始休暇5日 ・その他:慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇等 [年間休日] 122日(2021年度) 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
10時間程度 / 月
100%
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 62歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限30,000円/月
【足と糖尿病専門の病院】です。 東京・世田谷区にある、「足」の総合病院。院長は形成外科の専門ですが、足のトラブルにチーム医療で対応する「足の総合病院」となるべく全国より整形外科、形成外科、血管外科、循環器内科、糖尿病内科の医師を集めてチーム医療で足のトラブルすべてに対応していきます。むくみ外来、糖尿病足の傷外来、フットケア外来、リウマチ外来のほか、「足の見えるか検診」で、足の健康診断チェックも行います。手術ができるのが強みの一つで、外科病院としての側面を持ちながら、下肢救済においては糖尿病内科部門の充実、透析用のベッドを5台用意することで透析患者さんや糖尿病患者さんの足に関しての治療に取り組んでいます。 【スタッフ全員でスキルアップを目指す病院】です。 2017年から資格をとる支援をスタートしました。足や糖尿病に関わる資格をとるサポートをしています。(金銭的にも、勤務スケジュール的にもサポート!) また、院内でのスタッフ間の勉強会も始めており、栄養科、薬剤師、医師のそれぞれの専門分野を学べます。勉強会の内容はYouTube動画で視聴出来ますので、業務時間後に残業することなく、空いた時間で勉強することが出きます。
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東京都世田谷区北沢2-8-16
【電車でお越しの場合】 ・新宿より小田急線「下北沢」駅下車 徒歩5分 ・渋谷より井の頭線「下北沢」駅下車 徒歩5分 【バスでお越しの場合】 ・田園都市線「三軒茶屋」駅より小田急バス[下61] ・終点「北沢タウンホール」下車 すぐとなり
病院
内科, 循環器科, 整形外科, 形成外科, 皮膚科, 透析, 麻酔科, リハビリテーション科, その他
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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