最終更新日:2025/4/7

富田浜老人保健施設

看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

【託児所完備/年間休日120日(前年度実績)】病院併設で安心!子育てナースを応援!富田浜老人保健施設でのお仕事です。
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

・富田浜病院に隣接する介護老人保健施設です。 ・残業少なめ!子育てと両立しやすい環境です。 ・病院併設なので、ブランクのある方も安心して働けます。 ・チームワーク抜群!働きやすい職場環境です。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

施設内の看護業務や利用者様のケア ・入居者の健康管理 ・胃ろうや経管栄養などの管理 ・褥瘡の処置、吸引等

業務内容(変更の範囲)

無し

就業場所(所在地)

三重県四日市市

富田浜町26-14

アクセス

富田浜駅より徒歩2分

就業場所(変更の範囲)

法人内の事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間] 3ヶ月※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・子育てと両立しながら、経験を活かして働きたい方 ・育児への理解があり、お休みがとりやすい環境で働きたい方 ・ブランクのある方も歓迎!丁寧に指導します。 ・チームワークを大切にできる方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
夜勤17:00〜09:00
遅番11:00〜22:00
早番07:30〜16:30

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業6時間/月

〜詳細〜 0-10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[年間休日] 120日 [休日] シフト制 [休暇] 夏季もしくは冬季休暇:1日、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

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給与・福利厚生

給与

想定月収304,000円〜
賞与3カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:204,000円 夜勤手当:70,000円/回(1回17,500円) 需給手当:30,000円 ※夜勤回数月に3回以上で支給(平均4,5回)

昇給

昇給あり

年1回(3,500円-4,400円程度/月)

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限あり:30,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

月額1,000円-

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用制度 上限65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

先輩職員からの指導等

発展教育支援

富田浜病院と同じく勉強会や研修などの参加可能です。

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その他参考情報

富田浜老人保健施設で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
7名
日勤時
3,4名程度
夜勤時
1名

【ママ・パパナース】 在籍あり

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 80名

【介護職員人数】 13名

【協力病院】 富田浜病院

【平均介護度】 3.2程度

【夜勤回数目安】 平均4,5回

【オンコールについて】 無

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

【日中はお子様を預けて、安心して勤務可能】 当施設には託児所を完備しており、小さなお子様がいらっしゃる方も安心して勤務いただけます。 日曜・祝日・年末年始を除く7:45-18:00まで開園しており、お子様を預けて勤務することができます。 【病院併設で安心の医療体制】 富田浜病院に隣接しているため、医療体制は万全です。急な体調変化時にも迅速に対応できますので、安心して介護業務に集中できます。 病院勤務経験がない方も、医師や看護師と連携を取りながら、安心してスキルアップを目指せる環境です。 【働きやすい職場環境】 年間休日は120日(前年度実績)、週休2日制で、プライベートの時間もしっかり確保できます。 産休育休の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせて長く働き続けられる環境です。 子育て中の看護師も多く在籍しており、お互いにサポートし合いながら働いています。

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施設・アクセス情報

最寄駅

富田浜駅 / 近鉄富田駅 / 富田駅

アクセス

富田浜駅より徒歩2分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/7

求人有効期限日

2025/7/6

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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想定月収:33.2〜35.5万円

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