賞与実績3.8カ月・ゆったりお仕事できます
更新日:2024/9/7
・母体の来春会は各種入所/通所施設を運営している社会福祉法人で、坂井ケアセンターは従来型加算で運営している介護老人施設です。 ・強化型(要介護度の高い方の在宅復帰率を高水準で維持)と比較してゆったりと利用者さんに向き合えます。
介護老人保健施設
介護老人保健施設
バイタル・健康管理・各種処置など
高齢者対応がお好きな方
想定年収: 312.6〜470.6万円
想定月収: 21.3〜31.3万円
・基本給:150,000円-250,000円 ・特殊手当:10,000円 ・調整手当:20,000円 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:7,000円/回(5回)
3.8カ月
年2回(8月・12月)
あり
年1回
[日勤1] 08:30〜17:15
[日勤2] 09:45〜18:30
[夜勤] 16:00〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
あり 3カ月(期間中、条件は変更無し)
年間休日:111日 月9日休のシフト制(希望休は月3日程度申請可能)
10時間程度 / 月
50%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]あり上限15,000円まで
[扶養手当]あり
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
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また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。