最終更新日:2025/5/30

老人保健施設桃寿苑

看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

桃寿苑は、病状が比較的安定していても高齢で介護が必要となった患者さまに、医学的な管理のもとで身の回りの世話を含めた介護や看護、リハビリを受けていただく介護老人保健施設です。
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2交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり

おすすめポイント

・交通アクセス良好!駅からも近いですが車通勤も可能です! ・賞与は4.7ヶ月/年と高給与体系です!各種手当も充実しています! ・血液透析の患者さんも受け入れています。平成11年開設の施設です! 社会全体とともに高齢化が進む透析患者さまの生活機能維持と向上をめざして、家族や地域の人々とも協力しながら、総合的なサポートを行っています。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

法人内の他施設での看護業務

就業場所(所在地)

京都府京都市

伏見区

向島津田町235-1

アクセス

向島駅より徒歩10分

就業場所(変更の範囲)

法人内の他施設

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・子育てやプライベートと両立しながら働きたい方. ・残業が少なく、メリハリをつけて働きたい方. ・透析患者さまへの看護に関心のある方. ・経験を活かして働きたい方. ・老健施設での多職種連携に興味のある方.

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勤務時間と休み

勤務時間

早出07:00〜15:15
日勤08:00〜16:15
夜勤16:00〜08:30
遅出12:45〜21:00

各勤務時間の交代制

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどございません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:110日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

[休日] シフト制(週休2日) [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) 夏季休暇 冬季休暇 [年間休日] 110日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,459,200〜4,483,750円
想定月収216,200〜279,450円
基本給184,000〜240,500円
賞与4.7カ月/年(2回/年) 年2回

~給与・待遇内訳~ [月給内訳] ・基本給:184,000円-240,500円 ・調整手当:14,800円-19,300円 ・資格手当:7,400円-9,650円 ・危険手当:10,000円 [その他手当]※該当者に支給 ・当直手当:14,000円/回 ・日祝手当:3,000円/回 ・年末年始手:10,000円-15,000円 ・早出手当:1,500円/1回 ・遅出手当:3,500円/1回 ・家族手当:規定により支給 [賞与] 年2回、合計4.7ヶ月

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

[支給額]2,000円-2,500円/月 前年度実績

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限なし)

【住宅手当の詳細】 [支給額]10,000円

【転居費用負担の詳細】 転勤の可能性なし

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【空き状況】 有り

【利用料】 【託児所利用料金】 月極、一時預かり 1日1児,250円 私用預かり 1日1児,550円 (食事代、おやつ代含む)

【詳細】 ・病児保育、隔離保育あり ・保育園は3歳ぐらいがメイン 、生後3ヶ月から小学6年生まで ・体調が悪い場合は、託児所から病院に随時連絡があります 【託児所運営時間/曜日】 24時間365日

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

2,000円/月

退職金

有り

[条件]退職金共済加入

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 上限65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

老人保健施設桃寿苑で働く看護師の特徴

看護師在籍数
11名
常勤非常勤
11名0名
日勤時
早出1名、日勤1名、遅出1名
夜勤時
1名 【仮眠】2時間

【看護師年齢層】 平均46歳 30代3人,50代6人,60代1人

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 43名

【協力病院】 桃仁会病院

【電子カルテ】 有り 電子カルテと紙カルテを併用

【平均介護度】 3.5

【定員に対しての入所率】 70-80%

【経管栄養/インスリン使用者数】 5名未満/5名~10名

【夜勤回数目安】 4回

【入浴介助】 浴室内と浴室外の両方を担当頂きます。

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

その他勤務情報

【看護体制】受け持ち(担当)制 【受け持ちの場合の人数】15名 【看護師の介護業務】食事介助, おむつ交換, トイレ介助, 入浴介助(浴室内), 入浴介助(浴室外) 【レクリエーション・リハビリ】介護職や理学療法士が主、看護師は補助程度

施設に関する情報

【施設種別】加算型 【救急搬送頻度】月1件程度 【看取り対応有無】ほぼ毎月あり 【平均入所日数】115日 【現在の利用人数】77名 【認知症について】加算取得、専門フロアを設けるなど注力している 【経管栄養の人数】5名未満 【喀痰吸引の人数】5名未満 【在宅酸素の人数】5~10名 【インシュリンの人数】5~10名 【縟瘡や傷の処置の人数】5名未満 【点滴の人数】5名未満 【それ以外の医療処置】胃ろう、尿道留置カテーテル、人工肛門、他透析に関連するもの

深掘りINFO

看護師長をご紹介します!

2023年10月より、桃寿苑看護師長として着任しました、麓(ふもと)と申します。 私は、桃寿苑が開設された1999年に桃仁会病院に就職をし、ここから透析者のみなさまとの関わりがスタートしました。 桃仁会病院病棟では、病気を抱えた透析患者さんに医療やケアの提供を行いました。 桃仁会病院付属診療所透析室では、維持透析患者さんが少しでも長く、住み慣れた自宅から通い続けたいという思いに寄り添った調整を心がけてきました。 桃寿苑は、要介護状態となられた利用者さまが併設施設で維持透析を受けながら、介護や看護、リハビリなど多職種支援を通じて生活機能が維持できるよう支援をする施設です。 施設の理念である“ご利用者の人権を尊重し、包括的な支援を行う“ための関わりの一助を担えれば幸いです。

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施設・アクセス情報

所在地

京都府京都市

伏見区

向島津田町235-1

最寄駅

向島駅 / 中書島駅 / 観月橋駅

アクセス

向島駅より徒歩10分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/5/30

求人有効期限日

2025/8/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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給与

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想定月収:23.4〜28.0万円

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想定月収:22.9〜27.0万円

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給与

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想定月収:23.4〜28.0万円

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准看護師

給与

想定年収:322.9〜379.1万円

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想定年収:328.9〜391.1万円

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想定月収:26.6〜35.5万円

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想定年収:447.4〜565.4万円

想定月収:31.2〜38.9万円

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給与

想定年収:487.0〜531.1万円

想定月収:34.4〜37.5万円

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常勤(夜勤あり)

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給与

想定年収:380.0〜420.0万円

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