最終更新日:2025/4/21

今津病院

看護師 / 常勤(日勤のみ) / 透析室看護師募集 求人詳細

有給取得率ほぼ100%/ブランクのある方歓迎!/ 賞与4.7ヶ月 ※過去実績/地域密着型病院/回復期リハに強みのある病院
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・賞与が4.7ヶ月と高い!日勤常勤でも4.0ヶ月あります! ・託児所は持っていませんが、グループ法人のあいりん保育園への融通が利きます! ・病院、施設、クリニック、訪問看護をグループ内で持っていますので、色々な働き方が可能です! ・有給休暇の消化率ほぼ100%! ・希望休は月5日まで申請可!

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先透析室

業務内容

病棟における看護業務。 看護師一人当たり、受け持ち患者数は平均5名です。 ・問診 ・検査の説明、実施 ・カルテへの記入 ・採血、注射、点滴 ・バイタル(体温、脈拍、血圧等) ・その他関連業務 ・食事、排泄、入浴、服薬介助 ・訪問看護(高島市内)

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

滋賀県高島市

今津町南新保87-1

アクセス

・滋賀県高島市今津町南新保87 ・JR「近江今津駅」より徒歩19分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月  ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

リハビリテーションを学びたい方、夜勤可能な看護師さん、歓迎しております。 ・子育てやプライベートと両立しながら長く働いていきたい方 ・一人ひとりの患者さんに寄り添う看護をしたい方 ・チームワークやコミュニケーションを重視して、患者さん中心のチーム医療をしたい方 ・将来的に在宅医療や施設看護にも興味がある方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
遅出1)10:30〜19:30
遅出2)13:30〜22:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 月当たり 若干あり

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:100%

休日備考

・週休2日シフト制 ・年間休日108日 ・誕生日休暇 1日 ・有給休暇10日(法定通り) ※有給消化率は、ほぼ100%! ※シフトは毎月10日までに希望休を出し、20日前後に完成(翌月1日-月末まで) ※希望休は、土日:2日、平日:3日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,288,000〜4,408,000円
想定月収214,000〜284,000円
賞与4.7カ月/年 年3回

~給与・待遇内訳~ 基本給:180,000円-250,000円(経験による) 準夜手当:3,500円/回(※透析室配属者)月4回として算出 危険手当:5,000円(※透析室配属の場合は20,000円)

昇給

昇給あり

1月あたり2,000円-4,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限20,000円

【住宅手当の詳細】 29,000円 ※賃貸世帯主のみ

【扶養手当の詳細】 10,000円/人

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

規定を満たしていれば

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

【詳細】 (※託児所はありませんが、グループ法人あいりん保育園への入園相談可能)

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐車場代:無料

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度

発展教育支援

・業務内研修 ・勉強会

教育制度の備考

委員会、研修などは国で定められたものを実施 現在、特に認知症に力を入れている 委員会や研修などは時間内にできるよう調整している ※学会発表も良い症例があれば行っている

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その他参考情報

今津病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
55.5名
夜勤時
一般医療病棟/看護師2名・助手1名 回リハ病棟/看護師1名・助手1名

病院特有の情報

【病床数】 80床

【医師人数】 9.4名(常勤7、非常勤2.4)

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 一般10:1、回リハ15:1

【病棟や患者層の特徴】 私たちは、自らを愛するように隣人を愛し、隣人に尽くすことに誇りをもちます。 地域の患者様からの要望により、2001年から11床の規模で始まり、現在30床の血液透析センターとして機能しています。 患者様にあった透析方法を選択できるよう、通常の透析液の他に無酢酸透析液の使用やボトル式血液ろ過透析、on‐line HDFも導入。 長時間透析も対応しています。

【病棟について】 ・フロア構成 合計80床 ---------------- 4F:回リハ病棟(40床) 3F:一般病棟(40床)

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

回復期リハビリテーション病棟とは 脳血管疾患又は大腿骨頚部骨折等の患者さまに対して、「寝たきりの予防」「日常生活動作の向上」「家庭復帰」を目指し、リハビリテーションを集中的に行う病棟です。 医療スタッフが患者さま、ご家族とチームを組んで関わっていきます。 1日でも早く、少しでも良くなって、在宅生活への復帰を支援させていただきます。

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施設・アクセス情報

所在地

滋賀県高島市

今津町南新保87-1

最寄駅

近江今津駅 / 近江中庄駅

アクセス

・滋賀県高島市今津町南新保87 ・JR「近江今津駅」より徒歩19分

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、整形外科、リウマチ科、婦人科、皮膚科、透析、泌尿器科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外喫煙場所なし

求人詳細確認日

2025/4/21

求人有効期限日

2025/7/20

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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