最終更新日:2025/4/14

出雲市民リハビリテーション病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

回復期の看護に興味のある方!是非ご応募ください。
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3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

病院特徴 ・病院だけでなく訪問看護や訪問リハなども運営しています。 ・回復期-在宅復帰に注力している法人です。 ・アクセスは「西出雲市駅」から徒歩16分です。 ・夜勤回数など家庭との両立に向けた相談にも応じます。 ・回復期リハビリテーションに特化しています。 勤務条件 ・基本給は20万円以上です。 ・年間休日110日ございます(夏季休暇・年末年始休暇あり)。 家庭/プライベート両立 ・託児所あり 教育体制 ・リーダー研修などキャリアに応じた各種教育体制あり

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

回復期リハビリ病棟における看護

1日の業務詳細

・基礎疾患管理・栄養管理・リハビリ看・生活支援 ・精神的支援・家族支援・退院支援など他職種とのチームアプローチ

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

島根県出雲市

知井宮町238

アクセス

JR西出雲駅から徒歩20分(車5分)

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月 条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

子育てやプライベートと両立しながら長く働いていきたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:05
準夜勤16:30〜01:05
深夜勤00:30〜09:05

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 3-7時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

・年間休日:110日 ・休日:4週8休 ・休暇:有給休暇(初年度10日間)、夏季休暇4日、年末年始休暇5日、慶事休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇   産前産後休暇、育児休職制度、介護休職制度あり ※補足: 年間休日109日の中に、年末年始、夏季休暇は含んでいます。 しかし、休日以外に半日の指定休が年35回程度あるなど、丸一日お休みする以外の指定休があるため、年間休日数よりは、労働時間は少なくなっています。 ・加入保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,559,610円〜
想定月収238,900円〜
賞与2.9カ月/年 年2回前年度実績は2.8ヶ月+2万円(7月・12月)

~給与・待遇内訳~ 基本給:200,700円 準夜勤手当:4,200円 深夜勤手当:5,350円 (該当者のみ加算) 早出手当:500円/回 住宅手当(本人名義のみ) ・単身者:6,000円 ・世帯主:10,000円 扶養手当 ※支給要件:保険証に扶養者として家族が登録されていること ・1人目 6,000円 ・2人目以降 1人につき4,000円 ※限度5人まで その他: 通勤、住宅、夜勤、時間外、当直、早番、遅番、家族、年末年始等もございます。 賞与:2.9ヶ月(前年度実績)

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当保育手当
扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給 上限あり 月額:15,600円 ※片道12km以内で15,600円まで。12kmを超える場合は、1kmにつき500円加算します。

【住宅手当の詳細】 本人名義のみ ・単身者:6,000円 ・世帯主:10,000円

【扶養手当の詳細】 支給要件:保険証に扶養者として家族が登録されていること ・1人目 6,000円 ・2人目以降 4,000円/人 ※限度5人まで

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 ・名称:おひさま保育園 ・住所:出雲市今市町字新町827番地21 ・開園日:月曜日から土曜日、第1・第3日曜日、祝日の半分程度 (休園日:日曜・祝日の半分程度、12/30から1/3) ・基本保育時間 7:30-18:30 ・延長保育時間 (1)7:00-7:30 (2)18:30-20:00 ・終夜保育時間 18:30-翌7:30(木曜日のみ) ・一時預かり保育時間 8:00-17:00 ・病児・病後児保育時間 8:30-17:30 (上記の延長保育) (1)8:00-8:30 (2)17:30-18:00 ・利用料金 基本保育料金 (1)28,000円(3歳未満) (2)25,000円(3歳以上) 延長保育料金 (1)100円/30分(7:00-7:30) (2)200円/30分(18:30-19:00) (3)100円/30分(19:00-20:00) 終夜保育料金 1,000円/回(18:30-翌7:30) 一時預かり料金 (1)1,800円/回(8:00-17:00) (2)1,000円/回(8:00-12:00) 病児保育料金 1,000円/回(延長は前後とも各500円) 病後児保育料金 500円/回(延長は前後とも各500円)

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

月額3,500円

退職金

有り

当生協規程による

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用:65歳まで

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その他参考情報

病院特有の情報

【病床数】 116床

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 10:1

【病棟について】 http://www.izumoriha-hp.or.jp/outline.html ・3階病棟:58床(回復期リハビリテーション病棟入院料1) ・2階病棟:58床(回復期リハビリテーション病棟入院料1)

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

【出雲医療生活協同組合 出雲市民リハビリテーション病院】 ・障がい者の手術や、小児リハの外来、デイ、ショートがあることが特徴です。 ・リハビリ認定看護師、認定専門医がおられます! 沿革について 10年以上前にスタートしています 2000年 旧第二出雲市民病院の病棟休止 2005年 出雲市民リハビリテーション病院としてリニューアルオープン(療養68床)     増築して、療養116床 2006年 障害ドック受け入れ開始 2008年 2F、3F完全に回復期リハ病棟に 2009年 障がいへの手術対応(筋・腱解離術等)を開始 2010年 障がい児者リハセンター開設     小児リハ外来、障がい福祉サービス(児童デイ、ショート)を開始 2010年 1人目の回復期リハ認定看護師 2011年 3人目のリハビリ認定専門医 病院について ・病床116床、3F建 ・障がい児者リハセンター、訪問看護ステーション(たんぽぽ)  障がい福祉事業 ・児童発達支援センター わっこ ・保育所等訪問支援 ・短期入所サービス

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施設・アクセス情報

所在地

島根県出雲市

知井宮町238

最寄駅

西出雲駅 / 出雲神西駅 / 出雲市駅

アクセス

JR西出雲駅から徒歩20分(車5分)

施設形態

病院(回復期)

診療科目

内科、透析、リハビリテーション科

受動喫煙対策

その他

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/4/14

求人有効期限日

2025/7/13

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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出雲市民リハビリテーション病院のキャリアパートナー紹介

所属
ナース専科転職第二事業部
心がけていること
安心して転職活動を行えるように、パートナーとしてその方に合わせた情報をお届けできるように心がけています。 病院以外にも、介護施設、訪問看護、クリニック、企業求人等、多岐に渡ってご紹介が可能でございます...

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