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・運営推進室にて、現場の環境改善に日々取り組んでいます。働きやすい環境で長く勤務していきたい方におススメです。 ・プリセプター制度や研修を随時実施し、中途の教育、職員のレベルアップ向上に力を入れています。 ・介護老人保健施設や訪問看護など幅広く事業を展開しているので、キャリアパスが描きやすい環境です。 ・託児所を完備し、スポット利用にも対応しています。子育て理解があるので、無理なく仕事と育児の両立をしていただけます。 ・寮は単身用とファミリー用をご用意しているので、遠方にお住まいの方もご安心ください。
外来
病棟における看護業務全般 外来診療の補助、点滴、検査、処置など医療的ケア全般
[研修] 業務内・業務外: 随時実施 総師長が1-2週間かけて採血などの手技研修を行っております。 [金上ラダー] 有 [その他] 委員会・勉強会・eラーニング
[夜勤入りのタイミング]入職2-3ヵ月後
・介護ではなく「看護をしたい」というマインドの方 ・急性期病院での経験がある方 ・キャリア形成が可能な職場で長期就業を希望されている方 ・教育体制が整った環境でスキルアップを目指したい方 ・子育て理解のある職場をお探しの方
想定年収 : 332.9〜570.9万円
想定月収 : 22.6〜38.5万円
・基本給:205,900円-364,600円 ・資格手当:20,000円 ※想定年収は賞与3ヶ月で計算しています
3カ月
年2回 満額支給は2年目からとなります
あり
年1回
[日勤] 08:30〜17:30
[土曜・木曜診療時間] 08:30〜12:00
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] ・シフト制 ・年間休日110日 ・外来: 日曜日、祝日、木曜日(午後)、土曜日(午後) ※規定勤務時間に足らない場合は、お休みの場合でも有給休暇もしくは出勤になる場合がございます。 また、木曜日と土曜日の午後診察は原則休診ですが、午後にかかりつけの患者様の予約やワクチン接種で、1日勤務になることもございます。その場合は、木曜日1日勤務して土曜日は1日休みとなります。 [休暇] ・年次有給休暇: 法定通り ・育児休業取得実績有無: 有り
20時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限30,000円
[扶養手当]有り ※家族手当として支給有り
・キャリア形成しながら長期就業できる環境です! 医療法人金上仁友会は1病院5併設施設で多角的に事業を展開しています。 そのため、ライフイベントやキャリアプランに合わせた法人内異動の相談が可能です。 ・習熟度に応じた教育体制が魅力です! 中途入職者はもちろんですが、社会人経験を経て看護師取得された方の受け入れ実績もあります。 そのためプリセプター制度を取り入れており、入職された方の経歴や習熟度に合わせて指導をしております。 また、院内研修や看護研究を行っておりますが、学会への参加も積極的にバックアップしております。 夜勤入りのタイミングは、一律で入職後何カ月からということはなく、きちんと日勤業務を覚えて、早番遅番を覚えてと段階を踏んで勤務を組んでいます。 地域に根差した病院で看護師としてしっかりとキャリアを積みたい方、急性期病院での経験を活かし地域医療に貢献したい方におすすめの環境です。 ・福利厚生が充実しています! 院内に保育園を完備しており、スポット利用も可能となっています。お子さまの急な発熱時や緊急時には、金上病院にて受診ができますのでご安心ください。 また、引っ越しを伴う入職の場合は単身寮・ファミリー寮からお選びいただけます。遠方からのご応募もお待ちしております!
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宮城県角田市角田字田町123
阿武隈急行『角田』駅より車で5分
病院
内科, 外科, 整形外科, 皮膚科, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。