最終更新日:2024/11/21

すずき病院

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

年間休日120日以上!人間関係も良好です。
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2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・離職率が低く、職場環境での人間関係で辞める方はほとんどおりません。 ・地元密着型で、慢性期の患者に携わっていきたい方は長期的に学びながら看護できます。 ・呼吸器の扱い方やリハビリ、褥瘡のケアについても学べます。 ・オールマイティーに看護師としてやりたいにぴったりです。 ・珍しいメンタルヘルス科を標榜しています。 ・ワークライフバランスがとりやすく残業はほぼなし、年間休日120日以上です。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

【業務内容】 <一般病棟> ・採血、点滴、注射あります ・おむつ交換、機械浴は看護助手さんがほとんど行ってくれます。 ・受け持ちは一人あたり4名前後 ・一般病棟は精神科と内科半々です <障碍者病棟> ・ケアメイン ・予定入院がほとんどです。外来からの入院もたまにあります。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

東京都足立区

千住寿町8-2

アクセス

・日比谷線 北千住下車 徒歩10分 ・東武伊勢崎線 北千住下車 徒歩10分 ・常磐線 北千住下車 徒歩10分 ・東武バス都営バス『千住四丁目』バス停 徒歩2分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

当院では、地域に根差した診療を行っています。地域の方々に十分なレベルの医療サービスを提供できるよう、より良い体制を目指しており、現在はマネジメントを強化中です。主体的にマネジメントに携われる方は大歓迎です。 看護師だけでなく、介護スタッフとも連携を密に行っており、人間関係は抜群です。ご興味のある方は、ぜひお問い合わせください。

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勤務時間と休み

勤務時間

ご登録後、お問い合わせください

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 2-3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【休日】 完全週休2日※+祝日(シフト制) 年間128日 有休10日(6ヶ月以降) 夏季休暇4日 冬季休暇5日 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※育児休業取得実績あり

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,963,000円〜
想定月収275,000円〜
賞与2カ月/年 年2回支給(前年度実績)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:221,000円 ・調整手当:20,000円 ・資格手当:20,000円 ・精勤手当:8,000円 ・食事手当:6,000円

昇給

昇給あり

[回数]年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限あり 月額50,000円

【住宅手当の詳細】 5,000円(賃貸世帯主に限る)

【扶養手当の詳細】 1人5,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

退職金

無し

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

各病棟受け持ちを持たない、看護師が1名おりサポートに入っています。

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その他参考情報

すずき病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
40名
日勤時
14名
夜勤時
看護師3名、助手1名

【看護師年齢層】 40代

【ママ・パパナース】 子育て中の方も多いです

病院特有の情報

【病床数】 110床

【介護職員人数】 21名

【医師人数】 常勤3名、非常勤20名

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 固定チームナーシング

【看護基準】 15:1

【病棟について】 【病院規模】 110床 【診療科目】 内科 呼吸器内科 神経内科 リウマチ・膠原病内科 メンタルヘルス科 整形外科 リハビリテーション科 皮膚科 美容皮膚科 【病棟について】 3病棟(一般病棟:内科精神科、障碍者病棟) 稼働率:90%-100% 病棟看護師数:28名 平均在院日数:60日 看護比率:70%以上看護師 入退職の人数:毎年5名前後 産休・育休者の数:3-5名前後 一般病棟について ・患者層:内科、膠原病、メンタルヘルス、整形外科 ・メンタルヘルスは認知症、うつ病の方など ・1日に2名入院して2名退院するイメージです ・夜勤体制:看護師3名 看護助手1名 障害者病棟について ・患者層:神経難病の方が多い ・呼吸器つけている方もいらっしゃいます ・夜勤体制:看護師2名 看護助手1名

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

《珍しいメンタルヘルス科を標榜しています》 メンタルヘルス科では修正型通電療法(m-ECT)、カウンセリングなどを行っております。 また、2017年7月からはうつ病・うつ状態の復職支援プログラム(リワーク)を始めており、地域にとけこんだ「身近なかかりつけ医」として、メタボリックシンドロームなどの生活習慣病からメンタルヘルスに至るまで幅広い地域医療を提供しています。 《ワークライフバランスが取りやすい環境です》 日勤の提示は9:00-17:00、残業はほぼなし、年間休日も120日以上とプライベートの時間もしっかり確保できる環境です。 落ち着いた環境で長く安定的に勤務したい方にはぴったりの環境です。

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施設・アクセス情報

最寄駅

北千住駅 / 千住大橋駅

アクセス

・日比谷線 北千住下車 徒歩10分 ・東武伊勢崎線 北千住下車 徒歩10分 ・常磐線 北千住下車 徒歩10分 ・東武バス都営バス『千住四丁目』バス停 徒歩2分

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、整形外科、リウマチ科、皮膚科、神経内科、リハビリテーション科、その他

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2024/11/21

求人有効期限日

2025/2/19

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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