最終更新日:2025/4/21

訪問看護ステーションきよみ

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

静岡市清水区にある介護老人保健施設きよみの里に併設している訪問看護ステーションです。
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土日祝休み
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
昇給あり

おすすめポイント

・JA静岡厚生連・病院運営の訪問看護ステーションなので、利用者様の急変時もバックアップ体制が整っているから安心です! ・マイカー通勤可能です!ご自宅から事業所まで2km以上で通勤手当がしっかり支給されるところが嬉しいポイントです。 ・初年度から有給休暇20日支給、リフレッシュ休暇や月に1回支給の調整休暇など、休暇制度が手厚いです。 ・訪問看護未経験からスタートした方も活躍しています。また訪問看護経験者(18年以上)も3名いるため不安なことは遠慮なく相談できる環境です。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 ・訪問範囲:清水区内/社用車で訪問(AT車)

1日の業務詳細

1日の流れ 1日5-6件訪問(30分・60分) 8:00くらいに出勤している方が多いです 8:30 当日の訪問のカルテ確認、必要な書類とか持ち物、タブレットの確認    カンファレンス(10分程度=看護計画書の読み上げなど) 9:00 2-3件訪問 昼食  午後 2-3件訪問 夕方 カンファレンスはありませんが、1日の流れをみんなで話し合います

業務内容(変更の範囲)

法人の指定する範囲

就業場所(所在地)

静岡県静岡市

清水区

興津東町1829

アクセス

JR「興津駅」下車、車で10分

就業場所(変更の範囲)

法人の指定する範囲

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・訪問看護/在宅に興味があるけれど未経験で不安な方、安心して働ける環境希望の方 ・職種ごとにスキルを発揮できるよう、業務分担がされている環境で働きたい方 ・安定した法人で、経験を活かしながら高齢者看護に携わりたい方 ・新しい環境で、自分らしくチャレンジしたいと思っている方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00
土曜日08:30〜12:30

休憩時間

日勤:45分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどございません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 日曜日、祝日、第2・4・5土曜日 ※第1・3土曜日に出勤した人は平日に調整半休取得可 [休暇] 年末年始(12月29日-1月3日) リフレッシュ休暇(初年度3日・2年目以降5日) 有給休暇:初年度より20日付与(採用月により変動)

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,065,880円〜
想定月収201,600〜337,700円
賞与3.4カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ [月給内訳] ・基本給:190,200円-320,300円 ・技術手当:11,400円-17,400円

昇給

昇給あり

年1回 1月あたり3,000円-6,000円

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 実費支給 上限50,000円/月

【住宅手当の詳細】 世帯主11,000円

その他福利厚生

【その他福利厚生】 ・ユニフォーム支給あり ※常勤者のみ ポロシャツ4枚、ジャージ4枚を支給させていただきます。 ご自身でご用意していただく必要がございません

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

2,000円/月

退職金

有り

勤続5年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

看護師3名は経験18年以上のベテランです そのため、業務中にわからないことがあれば丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください。

その他サポート

中途プリセプター制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

・教育フォロー体制(独り立ちまで) 訪問の経験、看護師の経験によって変わりますが、約3ヶ月は看護師と同行訪問。 その後様子を見ながら3-4ヶ月目で月1-2回と徐々に携帯当番に入っていただきます。 ・研修制度 訪問看護ステーション協議会や院内の全体研修、看護協会等、希望があれば外部の研修も可能です。 ・会議あり 月1回ステーション会議(17-18時)があります。 ※時間外となりますが、残業手当として支給します。

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その他参考情報

訪問看護ステーションきよみで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
6名(常勤4名・非常勤2名)

【看護師年齢層】 20代1名/50代4名/60代1名

【ママ・パパナース】 在籍有り

訪問看護特有の情報

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 多い

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 有

【体制】 チーム制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 所持回数:月7回(人数が増えると回数は減少します。現状:看護師5名) 呼ばれる件数月1-2回程度

深掘りINFO

役職・管理職をご紹介します

【管理者のご経験・思い】 管理者のお父様が病気でお亡くなりになったのが訪問看護を立ち上げるきっかけとなりました。 昔は地域に訪問看護が整っておらず、満足なお看取りをすることができなかったようです。 今は体制も整い静岡厚生連という大きなバックもあり、地域の利用者様ひとりひとりに最後まで寄り添える看護ができるようになりました。 また職員みなさん明るくにぎやかで、お昼の時間もステーションに帰ってきて昼食を取るほど仲が良いそうです(山の方にいく訪問に関しては、そのまま2件目も同じエリアで組むことが多いので近くのキャンプ場で昼食を取られてる方もいらっしゃるようです。) 【利用者様・ドクターの方々】 利用者様はじめ、ご家族も本当に良い方々ばかりです。 ご家族の方々も「久しぶり」と声をかけてくれて、「順番こうだよ」など教えてくれたりすごいありがたいほど私たちのことも家族のように受け入れてくださるようです。 先生方も良い方々ばかりで、本当に困ったら直接先生に電話しても嫌な顔ひとつせず丁寧に教えてくださいます。 夜間も電話うけてくださるようです。

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施設・アクセス情報

所在地

静岡県静岡市

清水区

興津東町1829

最寄駅

興津駅 / 由比駅

アクセス

JR「興津駅」下車、車で10分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/4/21

求人有効期限日

2025/7/20

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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