最終更新日:2025/3/3
佐藤病院
看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細
施設形態 | 病院 |
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募集職種 | 正看護師 |
雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
配属先 | 病棟 |
病院における看護業務全般及び付帯業務全般 【病棟】 ・バイタルサインチェック ・巡回(ラウンド) ・服薬管理 ・注射、点滴、採血 ・患者の移送 ・入院患者の体位交換、身のまわりのお世話 ・カルテ記録 ・ミーティング、カンファレンス ・夜間のナースコール対応 等
確認中
JR小長井駅より徒歩約18分(約1.4km)
確認中
1人
3ヶ月 同条件
皆様からのご応募お待ちしております ・ご家庭やプライベートも大切にして働きたい方 ・夜勤やシフト勤務が可能な方
日勤 | 08:30〜18:00 |
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遅出 | 12:30〜20:00 |
早出 | 07:30〜17:00 |
夜勤 | 17:00〜09:30 |
早出、遅出は月に3回-4回程ずつございます 遅出の休憩時間は60分
日勤:90分 夜勤:120分
残業5時間/月
有給消化率:80%程度
[休日] シフト制によるローテーションでの休み [休暇] 有給休暇(6ヶ月経過後10日付与) [年間休日] 107日
想定年収 | 3,696,000〜4,206,000円 |
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想定月収 | 263,000〜303,000円 |
賞与 | 3カ月/年 年2回(前年度実績) |
~給与・待遇内訳~ 基本給:180,000円-190,000円(基本給の昇給は45歳まで) 固定手当:40,000円-70,000円(50歳にて調整給ストップ) 皆勤手当:3,000円 夜勤手当:10,000円/回(月4回程) [その他]※該当者のみ 住宅手当
1月あたり1,000円-2,000円(前年度実績) ※基本給は45歳でストップ ※調整手当は50歳でストップ
通勤手当 | 住宅手当 | 保育手当 |
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【通勤手当の詳細】 実費支給(上限25,000円/月)
【住宅手当の詳細】 上限2万円 支給対象:未婚の方のみ支給
【保育手当の詳細】 保育料の2分の1を補助
【転居費用負担の詳細】 転勤はございません
労災保険 | 雇用保険 |
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健康保険 | 厚生年金 |
車通勤:可能
バイク通勤:可能
空き有り
無料
有り
勤続3年以上で支給
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで ※減給無し・ボーナスカット無し
OJT(業務を行いながら)を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます
特筆ございません
夜勤時 | |
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2名 |
【ママ・パパナース】 在籍有
【病床数】 40床
【医師人数】 10名(常勤5名、非常勤5名)
【電子カルテ】 無し
【看護基準】 15:1 一般病棟
【病棟や患者層の特徴】 【診療科目】 内科・小児科・外科・整形外科・眼科・消化器科・放射線科・呼吸器科・循環器科・リハビリテーション科 【総病床数】 40床 【各種検査】 超音波検査 内視鏡検査 CT検査 全身CT 骨塩測定検査 【施設基準】 一般病棟入院基本料 地域一般入院料3 地域包括ケア入院医療管理料2 看護配置加算 看護補助加算 診療録管理体制加算2 データ提出加算1
【夜勤回数目安】 月4回-5回程度
【病棟について】 一般病棟(一般病床20床 地域包括ケア病床20床)
医療法人 二輝会 佐藤病院は平成10年10月1日に開院いたしました。 その前身は昭和33年開院いたしました佐藤医院であり、40年間にわたり地域の皆様に密着した診療所として多大なるご支援を受けてまいりました。 平成元年より医療法人を設立、現在の場所に新築移転、より高度な充実した医療をご提供できますよう人員の増員、医療機器の拡充をはかって参りました。 地域における急性期医療の一層の充実と在宅医療までの総合的な医療をご提供出来ますように開院いたしました当病院は医師をはじめとするスタッフ一同、患者の皆様の健康な生活にいかにお役に立てるかを第一に努力していきたいと考えております。
小長井駅 / 長里駅 / 肥前大浦駅
JR小長井駅より徒歩約18分(約1.4km)
病院(急性期)
内科、呼吸器科、循環器科、外科、整形外科、小児科、眼科、放射線科、リハビリテーション科
あり(屋内禁煙)
2025/3/3
2025/6/1
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