最終更新日:2025/2/18

特別養護老人ホーム 有度の里

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【年間休日120日以上】特別養護老人ホームでのお仕事/平均介護度3.5/子育て理解あり/チームワーク抜群
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年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

■年間休日120日以上、残業少なめで、プライベートも充実 ■子育て中の看護師も多数在籍しており、子育てに理解のある職場 ■中途プリセプター制度や教育体制が整っており、ブランクのある方も安心 ■月給27万円以上!各種手当あり◎

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設における看護業務及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

静岡県静岡市

清水区

長崎新田311

アクセス

御門台駅 徒歩14分 狐ケ崎駅 徒歩16分 草薙(JR)駅 徒歩23分

就業場所(変更の範囲)

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月 試用期間中の条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

■子育てと両立しながら長く働いていきたい方 ■充実した教育体制・フォロー体制のあるところで働きたい方 ■新しい環境で、自分らしく新しいことにチャレンジしたいと思っている方 ■子育てが落ち着き、自分のペースで資格を活かして働きたい方 ■1人ひとりの利用者さまに寄り添った施設看護を提供したい方 ■定年後の就業に悩まれている方(60歳定年・再雇用制度あり)

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00
早出07:00〜16:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 週休2日 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 120日以上 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,149,500円〜
想定月収279,000円〜
賞与3.5カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ ・基本給:229,000円 ・看護師資格手当:50,000円 ※以下、該当する場合に支給 ・オンコール手当:2,000円/回

昇給

昇給あり

年1回 3,000円-4,000円

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 規定による

【住宅手当の詳細】 最大20,000円 条件あり ・世帯主本人である事 ・家賃が43,000円以上 (家賃-23,000円)÷2+10,000円=支給額

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

2,000円/月

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

その他サポート

中途プリセプター制度

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その他参考情報

特別養護老人ホーム 有度の里で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
10名
常勤非常勤
6名4名
日勤時
5名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 20-60代

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 134名

【介護職員人数】 50名

【協力病院】 私立病院

【平均介護度】 3.5

【定員に対しての入所率】 96%

【経管栄養/インスリン使用者数】 10名

【オンコールについて】 月1-2回

【入浴介助】 無し

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

■子育てに理解があり、20代から60代まで幅広い年齢層の看護師が活躍しています。アットホームで温かい雰囲気が魅力! ■利用者様はもちろん、働くスタッフも大切にしています ■中途プリセプター制度があり、先輩看護師が丁寧に指導します ■他職種との連携もしっかりととれており利用者さんのためのケアが実現できます

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施設・アクセス情報

所在地

静岡県静岡市

清水区

長崎新田311

最寄駅

御門台駅 / 狐ケ崎駅 / 草薙駅

アクセス

御門台駅 徒歩14分 狐ケ崎駅 徒歩16分 草薙(JR)駅 徒歩23分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)

求人詳細確認日

2025/2/18

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。

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まずはお問合わせください!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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