最終更新日:2024/10/7

東苗穂病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

【マイカー通勤可/子育て理解あり】札幌市東区のケアミックス病院。急性期から在宅まで幅広い看護が実践できます!
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2交替
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・大型医療法人で20以上の事業所を持っており包括支援を担う基幹病院です。将来キャリアプランに合わせた異動も可能です。 ・プリセプターや上司からの手厚いフォローがあります。経験が浅い方やブランクのある方も安心です。 ・定年は65歳まで勤務いただけます。1つの職場で長く働きたい方におススメです。 ・24時間託児所を完備し、病時保育にも対応しています。時短勤務も可能なので、無理なく仕事と育児を両立できる環境です。 ・医療費補助や家族手当の支給など、福利厚生が充実しています。職員の生活をしっかりサポートします。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟 / 各病棟で2名

業務内容

病院内における看護業務及び付帯する業務 検査介助、診療介助、採血、点滴、注射、日常生活のお世話

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

北海道札幌市

東区

東苗穂3条1-2-18

アクセス

地下鉄豊東線元町駅下車  中央バス東70元町線[元町駅]東営業所方面  [北24条東21丁目]下車 地下鉄南北線北24条駅下車 中央バス東70元町線[北24条駅]東営業所方面  [北24条東21丁目]下車

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

6人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ケアミックス病院で幅広く経験を積みたい方 ・在宅支援が好きで、患者様に寄り添った看護をしたい方 ・子育て支援が充実している環境で働きたい方 ・教育制度が整った環境で着実にスキルを磨きたい方 ・福利厚生が充実した職場で長くお勤めしたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:15
早番07:30〜16:00
遅番10:30〜19:00
夜勤16:30〜09:30

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業20時間/月

〜詳細〜 [一般病棟]20時間/月 [回復期リハビリテーション病棟]5時間/月 [療養病棟]3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 4週8休 ※配属先により異なります 希望休:月2日 [休暇] 夏季休暇:2日 冬季休暇:5日 有給休暇:法定通り [年間休日] 111日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,951,200〜5,154,400円
想定月収267,200〜342,400円
賞与4カ月/年 年2回(前年度実績) 入職時期によって変動あり

~給与・待遇内訳~ 基本給:186,200円-261,400円 資格手当:15,000円 業務手当:10,000円(一般病棟のみ) 夜勤手当:16,000円/回 月4回として算出 家族手当:10,000円(世帯主の配偶者)、3,000円(18歳未満の子女、60歳以上の親族) 住宅手当:13,000円(世帯主)、7,000円(準世帯主)、3,000円(親族同居の者)

昇給

昇給あり

[回数]年1回 [昇給額]1月あたり2,000円-2,600円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限20,000円/月

【住宅手当の詳細】 13,000円(世帯主)、7,000円(準世帯主)、3,000円(親族同居の者) 世帯主:世帯主であり、同居扶養者がいる場合 準世帯主:世帯主であるが、同居扶養がいない場合

【扶養手当の詳細】 [家族手当]18歳未満のお子さんで同居扶養者1子3,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 [利用料金]15,000円/月(昼食250円/食、夜朝セット350円/食) [場所]当院から徒歩5分の同法人グループホーム内 [病児保育]対応可能 ※外部委託施設です。

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

2,500円(月額)

退職金

有り

継続3年以上(退職金の算定は入社後3年以降で対象は65歳の定年まで)

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 70歳まで ※年収(基本給・固定給・賞与)の15%減額となります。 ※時間外や夜勤手当など勤怠手当は変わりません。

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

ブランク明けの方に対しても看護部組織全体で支援していく風土があります。

その他サポート

中途プリセプター制度

発展教育支援

[教育体制] クリニカルラダー制度:有 勉強会:有 院内研修:有 院外研修:有 [キャリア] 看護学校の実習も受け入れており、新卒の方も入職されますが、基本的に中途採用がメインです。 プランクのある方や子育て中の方も多いのでご安心ください。 [看護研究/委員会] 9つの委員会があります。 看護部は部署ごとの委員が中心になって進行し、時間内に終わるよう徹底しています。 NST資格取得にも力を入れており、希望があれば院内のスタッフによる講習で資格取得可能です。

教育制度の備考

教育指針 1. 看護の対象を個人として尊重し、信頼される看護を実践できる人間性豊かな看護職員を育成する。 2. 地域住民のニーズにそった、患者中心の質の高い看護...

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その他参考情報

東苗穂病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
134名程(うち常勤126名)

【看護師年齢層】 40代前半(20‐50代の看護師が在籍しています)

【ママ・パパナース】 在籍あり

病院特有の情報

【病床数】 161床

【医師人数】 12名

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 7:1 一般病棟:7:1 療養病棟:20:1 回復期リハビリテーション病棟:13:1

【病棟や患者層の特徴】 [一般病棟] 患者様の年齢層は80歳ほどと高齢化しており、肺炎・心不全・脳梗塞・整形と様々な症例の患者様が入院されています。(呼吸器7台導入済み) 毎日3-4名の緊急入院があり、週に10名入院・10名退院と入れ替わります。 なお、重症患者様は専門病院への転院が多いです。 平均在院日数15日 [回復期リハビリテーション病棟] 週3-4名の入院があり、脳卒中や整形の患者様が殆どです。 365日リハビリを行っており、セラピストが常に廊下で患者様と一緒にリハビリを行っています。 また、カンファレンスを定期的に開催しています。 [療養病棟] 気管切開・胃ろう・呼吸器の患者様に加えサクションが必要な方が多いです。 直近は呼吸器が必要な患者様が増えています。 また、神経内科の患者様も入院されています。 稀に短期で退院される方もいますが、基本は長期入院の患者様です。 [外来] ほぼ地域のかかりつけ患者様です。 月水金曜日は夜間診療を19時まで行っています。 睡眠時無呼吸症候群の診察、物忘れ外来などに力を入れています。 [透析] 腹膜透析を行っています。患者様は27-28名ほどです。 [その他] デイサービスセンター・グループホーム・訪問診療・訪問看護・訪問歯科など多数展開しています。 地域の高齢者を地域包括ケアシステム的に看ており、入院が必要であれば当院に入院していただきます。 グループ全体での職員は合計700名以上。

【夜勤回数目安】 月4‐5回程

【1日の外来人数】 160名程

【オペについて】 無し

【分娩について】 無し

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

[学べる環境] 急性期から慢性期まで幅広く経験を積めます。 腹膜透析や睡眠時無呼吸症候群の診察、物忘れ外来などにも力を入れているので、専門的に学べます。 また、各種研修やプリセプター制度を導入しており、手厚いサポート体制があります。 (例 シュミレーション研修、脳卒中リハビリテーション看護研修等) [子育て世代に優しい環境] 24時間託児所を完備しており、病児保育にも対応しています。 育児休業復帰率はほぼ100%で、復帰後は時短勤務など、ご家庭に合わせた働き方が可能です。

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施設・アクセス情報

所在地

北海道札幌市

東区

東苗穂3条1-2-18

最寄駅

環状通東駅 / 元町駅

アクセス

地下鉄豊東線元町駅下車  中央バス東70元町線[元町駅]東営業所方面  [北24条東21丁目]下車 地下鉄南北線北24条駅下車 中央バス東70元町線[北24条駅]東営業所方面  [北24条東21丁目]下車

施設形態

病院(ケアミックス)

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、心臓血管外科、脳神経外科、透析、神経内科、放射線科、アレルギー科、リハビリテーション科、歯科、その他

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/10/7

求人有効期限日

2025/1/5

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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