最終更新日：2025/3/24
名古屋鳴海営業所
看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 訪問入浴事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
訪問入浴における看護業務および付帯する業務 バイタルチェック、洗体、体調確認、着脱衣等
【仕事の流れ】 訪問:運転はオペレーターが行う。看護師は同乗のみ 到着後:バイタルチェック（体温・血圧・脈拍・呼吸のチェック） 入浴:入浴や洗体・洗髪は介護師+オペレーターが行う。看護師は補助作業 入浴後:最後バイタルチェック・家族へ報告やコミュニケーション
法人の定める業務
鳴海駅より徒歩11分
法人の定める就業場所
1人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
・訪問入浴に興味がある方。 ・利用者様とそのご家族に寄り添った看護を提供したい方。 ・チームワークを大切にできる方。 ・未経験でも、学ぶ意欲のある方。
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
日勤：60分
残業10時間/月
〜詳細〜 夏季は15時間程ありますが、冬季は残業が減ります。
【常勤の場合】 [休日] 固定休:日曜日 週休二日制 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 110日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
| 想定年収 | 3,423,500〜3,459,500円 |
|---|---|
| 想定月収 | 244,500〜247,500円 |
| 賞与 | 年2回 489,500円-664,000円（2023年度実績） |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:244,500円-247,500円 [その他手当] ・入浴件数手当:20,000円-45,000円 ・子育手当:上限30,000円
1月あたり0.00％-3.00％(2023年度実績) ※4月と10月に実施される人事考課の結果をもとに決定され、毎年6月に実施
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 月上限30,000円
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
車通勤：可能
マイカー通勤可能
有り
勤続年数3年以上
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 1名 | 5名 |
| 日勤時 | |
| 2名‐3名 | |
【看護師年齢層】 20代‐40代
【ママ・パパナース】 在籍有り
【ワークライフバランスの実現を応援します】 「社員がハッピーな会社は、質の高いサービスを提供できる」 短時間正社員や在宅ワークなど、社員の環境に合わせた、 様々なスタイルの働き方が可能です。 ・女性活躍推進委員会の設置 ・子育て世代を応援します ・社会保険労務士による雇用管理についての勉強会を実施 ・「愛知県ファミリー・フレンドリー企業賞 中堅企業の部」を受賞 ・「くるみん認定」 ※子育てサポート企業として、厚生労働大臣の認定を受けた企業の証です ・「あいち女性輝きカンパニー」優秀賞を受賞
鳴海駅 / 左京山駅 / 有松駅
鳴海駅より徒歩11分
訪問入浴事業所
あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙コーナー有
2025/3/24
2025/6/22
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