最終更新日:2023/10/31

特別養護老人ホーム 太陽の里

看護師、准看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【手厚い福利厚生・託児所完備・年間休日116日・残業少なめ】特別養護老人ホームで、ご入居者様に寄り添った看護を提供しませんか
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退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

■特別養護老人ホーム30床、ショーステイ5床と小規模ながらアットホームな雰囲気のある太陽の里。 ・一人一人の利用者とじっくり関わることが出来ます。 ・非常勤相談可能です。 ・住宅手当などの福利厚生も充実しています。 ・年間休日多め、プライベートとの両立もしやすいです。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

アクセス

伊豆急行線 稲梓駅から車で32分 車通勤可能

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

【常勤の場合】[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【非常勤の場合】試用期間無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

?利用者様に寄り添った看護をしたい方。 ?チームワークを大切にできる方。 ?介護施設での看護経験を活かしたい方、または介護施設での看護に興味のある方。 ?子育てと仕事を両立したい方。 ?オンコール対応が可能な方

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勤務時間と休み

勤務時間

週5日以上08:30〜17:30
※以下は必須勤務
09:00~18:00

休憩時間

60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 116日 ※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする。

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,310〜1,530円
賞与3.6カ月/年 正社員A,Bがあります 正社員A:通常の常勤 正社員B: 基本給:常勤より若干下がる 賞与:常勤の約半分 オンコールできない、夜勤できないフルタイムの方に適応される

昇給

昇給あり

給与規定による

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限:30,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間に応じて加入保険を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 2017年04月事業所内保育所開始 定員19名 みくらの里事業所内託児所 【食事代・おやつ代】 無料 【場所】 みくらの里敷地内に2017年04月より新設 【託児所対象年齢】 七ヶ月-就学前まで 【託児所利用料金】 無料 【託児所運営時間/曜日】 7時-20時

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

扶養内/車通勤の可否:可

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

その他サポート

中途プリセプター制度

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その他参考情報

特別養護老人ホーム 太陽の里で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
3名
常勤非常勤
21
夜勤時
0名

【ママ・パパナース】 在籍なし

特別養護老人ホーム特有の情報

【協力病院】 西伊豆町田子診療所・堀内歯科医院

【オンコールについて】 ほとんどなし

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

■梓友会は、下田・南伊豆エリアで6つの福祉施設を運営するエリア最大級の介護サービスを手がけています。 ■「つながり、寄り添い、ともに生きる。」という企業理念のもと、入居者に「選んでよかった」と思ってもらえる居場所づくりを目指しています。 ■看護師の役割: 生活上のかかわりの中で「体調変化の早期発見」と「予防的ケア」の視点で日々取り組んでいます。 ■看護師は、おむつ交換業務は基本的にありません。 ■看護師は通院時の運転を基本的にはしません。 ■協力医療機関は、田子診療所、堀内歯科医院です。

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施設・アクセス情報

アクセス

伊豆急行線 稲梓駅から車で32分 車通勤可能

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

施設内は全面禁煙 駐車場の車の中なら喫煙可

求人詳細確認日

2023/10/31

求人有効期限日

2024/1/29

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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