最終更新日：2024/1/23
介護老人保健施設ニューライフ湯河原
看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
施設内における看護業務
確認中
湯河原駅 送迎バス 勤務時間に合わせて手配 ・日勤時 7時40分- 湯河原駅発 ニューライフ湯河原着 17時15分- ニューライフ湯河原発 湯河原駅着 ・夜勤時 15時40分- 湯河原駅発 ニューライフ湯河原着 9時15分- ニューライフ湯河原発 湯河原駅着
確認中
1人
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
・高齢者介護に興味があり、思いやりのある看護を提供できる方 ・チームワークを大切に、協調性を持って仕事に取り組める方 ・利用者の尊厳を守り、丁寧なケアを心掛ける方 ・向上心があり、スキルアップを目指せる方 ・明るく前向きな姿勢で仕事に取り組める方
| 週3日以上 | 08:00〜17:00 |
|---|
75分
残業10時間/月
〜詳細〜 月あたり若干時間程度
有給消化率：50%程度
【常勤の場合】 [休日] シフト制 週40時間労働でお休みを組みます。 [休暇] 年末年始休暇:5日 夏季休暇:なし 有給休暇:法定通り [年間休日] 110日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,700円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 4.8カ月/年 2回 |
定年の63歳まであり
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 通勤手当:実費
【住宅手当の詳細】 5,000円(借家) 4,000円(持家)
【扶養手当の詳細】 配偶者16,000円、子4,000円(18歳まで)
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※非常勤は週の就業時間に応じて加入内容を決定
【託児所のタイプ】 日中のみ
【詳細】 施設から歩いて1分 隣の湯河原中央温泉病院の託児所利用が可能 【場所】 1分距離 【託児所対象年齢】 （4ヶ月-4歳まで） 【託児所運営時間/曜日】 8:30-18:30まで利用可能
【寮のタイプ】 家族寮/母子寮、独身寮(借上)
【空き状況】 有り
【利用料】 月20,000円
【詳細】 1ルーム 8帖+キッチン 単身用:個室8畳 世帯用:2-3部屋
車通勤：可能
バイク通勤：可能
空き有り
無料
有り
あり(63歳まで)
| 奨学金制度 |
|---|
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 11名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 10名 | 1名 |
| 日勤時 | |
| 8名 | |
| 夜勤時 | |
| 1名＋介護4名 | |
【看護師年齢層】 30代-50代
【ママ・パパナース】 在籍なし
【定員】 100名
【介護職員人数】 30名
【協力病院】 あり
【平均介護度】 2.8
【定員に対しての入所率】 98.5%
【経管栄養／インスリン使用者数】 1名/1名
【オンコールについて】 無
【入浴介助】 着脱時のみ
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
夜勤の際にはトランスが10名程度あり、1番介護度が低いところに看護師は配置しています
当施設では、経験豊富なスタッフが新人の方を丁寧に指導いたします。OJTを通して、実践的なスキルを身につけることができます。また、施設内での勉強会や外部研修の参加も推奨しており、スキルアップを図りたい方をサポートします。 また、当施設は一般財団法人生活保健協会が運営する介護老人保健施設です。「湯河原中央温泉病院」と連携し、医療面でも充実したケアを提供しています。 定員100名、平均介護度2.8の施設で、入浴介助は着脱時のみ、看護業務に専念しやすい環境です。
真鶴駅 / 湯河原駅
湯河原駅 送迎バス 勤務時間に合わせて手配 ・日勤時 7時40分- 湯河原駅発 ニューライフ湯河原着 17時15分- ニューライフ湯河原発 湯河原駅着 ・夜勤時 15時40分- 湯河原駅発 ニューライフ湯河原着 9時15分- ニューライフ湯河原発 湯河原駅着
介護老人保健施設
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
2024/1/23
2024/4/22
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