最終更新日:2025/3/18

三宅会グッドライフ病院

看護師 / 常勤(日勤のみ) / 外来看護師募集 求人詳細

整形外科を中心にした病院であり、一般から療養、介護、在宅までを幅広く学ぶことができます。
2交替
退職金あり
車通勤可
託児所あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・福山駅から徒歩7分とアクセス抜群です。 ・オペはほとんどが計画オペのため、残業はほぼありません。 ・子育て中の看護師も多数在籍しています。託児所を完備しています!家庭との両立ができます。 ・他職種とのコミュニケーションも円滑で関係性が良好です。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

病院における看護業務全般及び付帯業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

広島県福山市

東町1-1-18

アクセス

JR福山駅から徒歩7分(約650m)

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

3人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

一般から療養、介護、在宅までを幅広く学びたい方 プライベードも充実させながら、キャリアアップも目指したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
当直17:00〜09:00
土曜日09:00〜18:00

日曜日・祝日は月に1‐2日程度の出勤から相談可能

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

〜詳細〜 1日あたり30分未満

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

<病棟> ・年間休日108日 ・病棟:4週8休(月9日休み) <オペ室> ・オペ室:日曜日、祝日休み <外来> ・日曜日、祝日休み ※月に数回の日直、当直勤務あり <その他> ・有給休暇:法定通り ・特別休暇(結婚・忌引・出産など)は就業規則によります。 ・希望休は月2日ですが、なるべく希望通り休めるように調整します。 ・プライベートと両立している看護師が多いので「お互い様」の文化が根付いています。

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,360,000〜4,824,000円
想定月収170,000〜352,000円
賞与2カ月/年 年2回(過去実績)

~給与・待遇内訳~ <常勤:看護師> ・基本給:200,000円-300,000円程度(※経験加算の上で詳細決定) ・資格手当:20,000円 ・当直手当:10,000円/回 ※対象者のみ支給(週1回程度) <常勤:准看護師> ・基本給:160,000円-180,000円程度(※経験加算の上で詳細決定) ・資格手当:10,000円 ・当直手当:8,000円/回 ※対象者のみ支給(週1回程度)

昇給

昇給あり

年1回(1,000円-3,000円)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 公共交通機関の場合は実費支給 車通勤の場合は通勤距離に応じてガソリン代支給(片道2km以上)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤の場合、勤務時間に応じて各種保険加入

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 「グッドライフ東町保育園」(企業主導型保育事業) 【対象年齢】生後57日-就学前まで 【利用料金】20,000円-25,000円 ※職員は延長料金無料 【運営時間/曜日】7:30-20:00/日祝日休み 【定員】20名 【保育士数】保育士は10名弱在籍しており、1日5名ほどの保育士が出勤しています。 ※土曜は運営日と休みがあるため、託児所運営日にあわせて現場のシフトを調整可能です。 【その他】 ・平成28年から内閣府が始めた「企業主導型保育事業」として、平成29年4月に開園しました。 ・病院から徒歩30秒の好立地です。グッドライフハウス東町の1Fにあります。 ・近隣の方にも開放していますが病院職員が優先的に利用可能です。 ・小さいお子様がおり、託児所を利用する職員の場合は、なるべく近くの駐車場を手配します。 ・食事代は1食300円のみです。 ・持ち物は着替えのみ。洋服が汚れたら園で洗濯をしてくれます。 ・布団は法人が準備しております。 ・お迎えが18:00を超える場合、1食300円で夜食が出ます。

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

利用料:5,000円

通勤手段に関する詳細

病院周辺に複数駐車場あり

退職金

有り

勤続5年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

その他サポート

中途プリセプター制度

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その他参考情報

三宅会グッドライフ病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
36名(2020年時点)
夜勤時
・一般病棟(計72床)3F・4F:各36床 看護師2名体制 ・療養病棟 5F:38床(療養) 看護師1名+補助1名体制 ※寝たきりの患者さんが少なく、在宅復帰を目指すADLが高めの患者さんが多いです。

【看護師年齢層】 20-50代

【ママ・パパナース】 家庭を持っている方も多く、時短やパートなどその方に合った働き方をしています。

病院特有の情報

【病床数】 110床

【電子カルテ】 有り ソフトウェアサービス

【看護方式】 チームナーシング

【看護基準】 10:1

【救急搬入件数】 年間730件程度

【病棟や患者層の特徴】 ≪プライベート充実≫ ・希望休はみんなで協力し合って、ほぼ希望通り取得できます。 ・日勤常勤だけでなく、固定休みも相談可能です。 ・パート、時短パートの働き方も相談できます。 ・整形オペはほぼ予定オペなので、残業ほぼありません。 ≪家庭と両立しやすい職場≫ ・子育て中の看護師が多数活躍中で「お互い様の文化」が根付いています。 ・病院から徒歩30秒のところに託児所があります。 ・託児所の運営日にあわせてシフト調整できます。 ・託児所には常時20名ぐらいの子供に対して、保育士さんが4-5名と手厚い配置です。 ≪整形を専門的に+整形だけでなく、一般から介護・在宅分野まで幅広く学べる環境≫ ・一般/療養/施設/在宅等、様々な医療看護・介護サービスを提供する法人です。 ・整形オペは年間900件程度です。 ・グッドライフ病院では神経縫合術など整形には幅広く対応しているため、「整形をより専門的に学びたい」と考えて転職してきた看護師も多いです。 ≪教育/フォロー体制≫ ・整形未経験の看護師も多数活躍中です。 ・一般病棟、療養病棟、オペ、それぞれの部署でチェックシートを用いて、定期面談で先輩とスキルチェックします。 ・スキルや知識よりも「人柄重視」での採用です。自分のペースにあわせて成長できます。

【病棟について】 【フロアマップ】 ・7F:リハビリ室、デイケア ・6F:管理棟 ・5F:療養病棟 38床 ・4F:一般病棟 36床 ・3F:一般病棟 36床 ・2F:検査室、薬局、オペ室、外来4-6診 ・1F:受付、検査室、救急外来、外来1-3診

【1日の外来人数】 月当たり3,300名程度

【オペについて】 年間1,000件程度

施設に関する情報

・有料老人ホーム グッドライフホーム今町 ・ショートステイ グッドライフハウス東町 ・みどり訪問看護ステーション ・デイケア三宅 ・グループホーム新涯 ・グッドライフ東町保育園(グッドライフハウス東町1F) ・三宅会居宅介護師縁事業所 ・訪問診察・訪問リハビリ

深掘りINFO

よりよい職場作りのために

<スタッフの声> 【一般病棟】 ・職場のスタッフ間の人間関係が非常に良いです。 ・子供の熱や行事などについて、休みや早退を希望通り取得でき、併せて、休みや早退することで、イヤな顔をする人がいないです。 ・子供が熱を出して、急に休みをもらっても、いやみ等言われることなく、受け入れてもらえます。 ・人間関係が良好で、他職種とも仲が良です。優しい方が多いです。 ・職場では横の連携が取れています。 ・病棟内では協力して仕事が出来る。 【外来/オペ】 ・スタッフ間で協力して仕事に取り組めています。医師とのコミュニケーションがとりやすいです。 ・人間関係がよく、とても働きやすい職場です。 ・整形では、患者さんの回復していく姿を見れます。 ・整形の手術件数が多く、色々な患者さんの手術を経験でき、学ぶことが出来ます。 ・話しやすく相談しやすいです。広く意見交換しやすいです。休みは取りやすく協力的です。 【療養病棟】 ・職種間の人間関係が良いです。 ・チームとして助け合いが出来ているように感じます。勉強になることを教えてもらえます。 ・駅から近く通勤しやすいです。現場の雰囲気が良いです。 ・患者さんやご家族の都合で退院時期を決められるので、融通が利くと思います。 ・スタッフ間のコミュニケーションが良く取れています。

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施設・アクセス情報

最寄駅

福山駅 / 備後本庄駅 / 東福山駅

アクセス

JR福山駅から徒歩7分(約650m)

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、外科、整形外科、精神科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/3/18

求人有効期限日

2025/6/16

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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