最終更新日:2024/12/25

都倉病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

賞与あり / 年間休日111日 / 各種手当充実 / 産婦人科・小児科
officeMainImageBlurLeft
officeMainImageBlurRight
officeMainImage
2交替
退職金あり
寮or住宅手当あり
昇給あり

おすすめポイント

・定年65歳と長く勤務できる環境です。 ・地域に根付いたアットホームな環境で一人一人に向き合った看護ができます。 ・常勤は夜勤回数の相談が可能です。(月2回から)

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

icon
募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

京都府宇治市

宇治山本27

アクセス

奈良『宇治駅』徒歩15分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

ケアミックスが行なわれている病棟では、様々な病棟看護のスキルをトータルで習得でき、様々な分野・回復過程に携わるチャンスがあるので、今後のキャリア選択に幅を持たせたい方。 看護のジェネラリストとして活躍していきたい方。

icon
勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:05
夜勤16:45〜09:05

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] ・週休2日/シフト制 ※希望休日:3日/月 [休暇] ・有給休暇:法定通り ・年末年始休暇:4-5日 ・夏季休暇:3日 [年間休日] 111日

icon
給与・福利厚生

給与

想定年収3,968,000〜4,928,000円
想定月収270,000〜337,500円
賞与4カ月/年 昨年実績

~給与・待遇内訳~ 基本給:182,000円-219,500円 ※経験加算によって異なる 職能手当:40,000円-70,000円 夜勤手当:12,000円/回(上記給与は月4回想定で算出) ※以下、該当する場合に支給 住宅手当:8,000円(上記給与に含んでいません)

昇給

昇給あり

1,000円‐3,000円(前年度実績あり)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当保育手当

【通勤手当の詳細】 上限50,000円まで

【住宅手当の詳細】 8,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:不可

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

icon
その他参考情報

都倉病院で働く看護師さんの特徴

夜勤時
看護師3名/看護助手1名

【ママ・パパナース】 多く所属しております。

病院特有の情報

【病床数】 55床

【看護基準】 10:1

【病棟や患者層の特徴】 【地域に密着した医療サービスを提供している病院です】 1966年1月に設立された、多くの随筆や和歌の題材として取り上げられた歴史ある京都・宇治の閑静な場所に位置するケアミックス病院です。 一般病床55床、療養病床20床、内科、外科、整形外科、産婦人科、小児科、皮膚科、形成外科の7つを診療科目としており、輪番制で二次救急にも対応しています。 訪問看護や居宅介護支援も行うなど、来院が困難な患者様にも対応し、地域の医療ニーズに応えています。 「地域のニーズに応える医療を追求し、患者様との信頼関係を大切にしながら、より質の高い医療、より安全で思いやりのある医療を実践する。」を理念とし、全職員が一丸となって地域の期待に応えるべく努力を重ねています。

【夜勤回数目安】 平均4-5回程度(回数相談可能)

【病棟について】 55床(一般病床 35床・療養病床 20床)

【分娩について】 約100件/年間

施設に関する情報

・系列施設 訪問看護ステーション「とくら」 居宅介護支援事業所「とくら」 高齢者複合福祉施設「宇治さわらび園」

深掘りINFO

院長をご紹介します!

都倉病院 理事長・院長 都倉 隆(とくらたかし) 産婦人科・小児科 担当 昭和57年 関西医科大学 卒 2年間の小児科研修後、産婦人科医として国立京都病院(国立病院機構 京都医療センター)に勤務。 後に京都大学医学部(婦人科学・産科学教室)医員・大津市民病院(産婦人科)副医長を経て現在に至る。 温かい家庭的な雰囲気の中で安心と安全が得られるように、そしてできる限り医療介入することなく、本来備わっているお母さんの生む力と赤ちゃんの生まれる自然の力を大切にして、それを最大限に引き出せるようなお産を目指しています。 そしてあくまでも主体的で自分らしいお産をしていただけるよう、我々は傍らで見守り、それを支えていけるよう努力しています。 お母さんと赤ちゃんにやさしい出産を迎えていただき、楽しく幸せな育児をスタートしていただけるよう、また妊娠、お産を通じて家族の絆づくりがよりスムーズに行えるよう、スタッフ一同頑張りたいと思っています。

icon
施設・アクセス情報

最寄駅

宇治駅 / 三室戸駅 / 宇治駅

アクセス

奈良『宇治駅』徒歩15分

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、外科、整形外科、形成外科、小児科、産婦人科、皮膚科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/12/25

求人有効期限日

2025/3/25

icon
採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
nextArrowImage
STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
nextArrowImage
STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
nextArrowImage
STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
nextArrowImage
STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
nextArrowImage
STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
nextArrowImage
STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
icon

この施設の他の求人

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,600〜1,800円

配属先

病棟

icon

近くにある同様の施設形態の求人紹介

icon
病院
宇治武田病院
icon

京都府

宇治市

icon

宇治

宇治

三室戸

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:420.0万円〜

想定月収:22.8万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:420.0万円〜

想定月収:22.5万円〜

配属先

オペ室

詳しくはこちら
宇治川病院
icon

京都府

宇治市

icon

小倉

JR小倉

伊勢田

常勤(日勤のみ)

管理職

給与

想定年収:450.0万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:360.8〜498.0万円

想定月収:26.9〜35.0万円

配属先

病棟

詳しくはこちら
宇治徳洲会病院
icon

京都府

宇治市

icon

小倉

JR小倉

三室戸

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:440.2万円〜

想定月収:29.9万円〜

配属先

オペ室

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:420.4万円〜

想定月収:29.1万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら
宇治病院
icon

京都府

宇治市

icon

黄檗

黄檗

木幡

常勤(夜勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:436.4〜605.9万円

想定月収:31.9〜43.2万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:358.1〜527.6万円

想定月収:25.4〜36.7万円

配属先

病棟

詳しくはこちら
醍醐病院
icon

京都府

京都市伏見区

icon

石田

六地蔵

六地蔵

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:442.6万円〜

想定月収:29.3〜31.0万円

配属先

病棟

詳しくはこちら
武田総合病院
icon

京都府

京都市伏見区

icon

石田

六地蔵

六地蔵

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:430.0〜480.0万円

想定月収:30.6万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

助産師

給与

想定年収:430.0〜480.0万円

配属先

病棟

詳しくはこちら
六地蔵総合病院
icon

京都府

宇治市

icon

六地蔵

六地蔵

六地蔵

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:411.9〜506.6万円

想定月収:29.7〜34.5万円

配属先

病棟 / 一般急性期病棟

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:331.5万円〜

想定月収:23.7万円〜

配属先

外来

詳しくはこちら
icon

近くにある同様の雇用形態の求人紹介

icon
常勤(夜勤あり)
志津川五和の園 老人保健施設
icon

京都府

宇治市

icon

介護老人保健施設

icon

宇治

三室戸

宇治

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:346.2〜387.8万円

想定月収:23.6〜26.4万円

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:357.3万円〜

想定月収:24.4〜28.8万円

詳しくはこちら
平成老人保健施設
icon

京都府

宇治市

icon

介護老人保健施設

icon

黄檗

黄檗

木幡

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:380.0〜420.0万円

詳しくはこちら
介護老人保健施設 宇治徳洲苑
icon

京都府

宇治市

icon

介護老人保健施設

icon

小倉

JR小倉

三室戸

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:382.2〜513.1万円

想定月収:26.6〜35.5万円

詳しくはこちら
特別養護老人ホーム 桃花苑
icon

京都府

宇治市

icon

特別養護老人ホーム

icon

JR小倉

伊勢田

小倉

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:457.4〜517.0万円

想定月収:27.5〜30.9万円

詳しくはこちら
曽我産婦人科
icon

京都府

宇治市

icon

診療所

icon

JR小倉

伊勢田

小倉

常勤(夜勤あり)

助産師

給与

想定年収:386.0〜530.0万円

想定月収:28.0〜40.0万円

配属先

病棟

詳しくはこちら
カーサデルクオーレ宇治
icon

京都府

宇治市

icon

サービス付き高齢者専用住宅

icon

木幡

木幡

六地蔵

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:370.1〜387.6万円

想定月収:27.8〜29.3万円

詳しくはこちら
武田総合病院
icon

京都府

京都市伏見区

icon

その他

icon

石田

六地蔵

六地蔵

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定月収:45.2万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら
3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025

都倉病院のキャリアパートナー紹介

所属
ナース専科転職第二事業部
心がけていること
心がけているのは、『常に自分のことに置き換えて考える事!』です。 自分だったらこうしたい、ここが不安、という考えをしなければよい提案はできないと思っています。 自分に置き換えて考えれば無責任な提案は...

看護師さんの転職でよくあるご質問