最終更新日：2025/4/22
チャイルドクリニックグランベリーパーク院
看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ) / 外来看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
クリニックにおける看護業務および付帯する業務 外来業務（注射・点滴・採血・診療介助・処置など）
変更なし
南町田グランベリーパーク駅徒歩すぐ
変更なし
1人
まずは6ヶ月の有期雇用契約となります。 ［更新の有無］有り ［更新の判断基準］欠勤・遅刻・早退の有無、勤務態度、本人の職務能力など ［更新上限の有無］無し
・臨床経験2年以上をお持ちの方 ・小児科未経験でも、子どもが好きな方 ・患者様やご家族に寄り添い、丁寧な対応ができる方 ・チームワークを大切にし、積極的に業務に取り組める方 ・土日いずれかの勤務が可能な方
| A勤 | 08:15〜18:15 |
|---|---|
| B勤 | 09:15〜19:15 |
| AB勤 | 08:45〜18:45 |
週5日勤務（月21日勤務固定） 全ての勤務形態でバランスよく勤務いただきます。 A勤:8:15-12:00/14:00-18:15 休憩120分（12:00-14:00） AB勤:8:45-12:15/14:15-18:45 休憩120分（12:15-14:15） B勤:9:15-12:30/14:30-19:15 休憩120分（12:30-14:30）
日勤：120分
残業2時間/月
〜詳細〜 月平均1-2時間程度（固定残業代無し、1分単位で支給）
［休日］ ・シフト制（週1日以上の休み） ［休暇］ ・年次有給休暇:入職3ヶ月後に10日付与 有給休暇取得実績 （スタッフ平均）2021年:6.1日/2022年:9.3日 ＜特別休暇（常勤のみ）＞ ・年末年始振替休暇:3日（11月-2月） ・春季リフレッシュ休暇:3日（3月-6月）※週4常勤は2日 ・夏季リフレッシュ休暇:2日（7月-9月） ・慶弔休暇 ［年間休日］ ・週5日常勤:122日/週4日常勤:169日
| 想定年収 | 4,410,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 325,000円〜 |
| 賞与 | 2カ月/年 年2回（6月、12月） ※業績に応じて支給 |
～給与・待遇内訳～ ［週5日勤務の場合］ 月給325,000円 ・固定残業代なし ・来院患者数に応じたインセンティブあり 1日患者数120名以上で3,000円/日（土曜・日曜・祝日は患者数に関わらず支給） 月平均100名/日を超えた場合に追加で10,000円支給
翌月 10日
年1回以上 ※医院の業績や能力に応じて随時支給
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費全額支給（上限なし）
・【常勤のみ】近隣手当あり 南町田グランベリーパーク駅から2駅以内、またはチャイルドクリニックから2.5km圏内の方に10,000円を支給 ・グランベリーパークの社員割あり ・スタッフルームあり（ロッカー、冷蔵庫、レンジ、フリードリンク、コーヒーサーバー設置） ・スクラブ貸与 ・ズボン購入費用支給（毎年9月に5,000円を支給） ・資格支援制度あり
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：不可
有り
［条件］勤続2年以上
なし
再雇用・勤務延長無し
小児科クリニックでの経験豊富な教育担当がつきOJTによって業務を覚えていただきます。 小児科での勤務経験がない方も安心して勤務いただけます。 小児科での勤務経験がない方も複数名受け入れの実績がございます。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 看護師:常勤7名 | |
| 日勤時 | |
| 医師:2-3名、看護師:3-4名、クラーク:4-5名 |
【看護師年齢層】 20-30代
【医師人数】 医師:常勤2名（院長含む）、非常勤13名
【1日の外来人数】 100-120名
【往診時の同行】 未確認
■こんな魅力があります！■ ・医師と看護師間のコミュニケーションも活発で、風通しの良い職場です。 ・子育て中の看護師も多数活躍しており、お互いに協力し合える環境です。 ・3歳未満のお子さんがいる方は時短勤務も相談可能です。 ・希望休も通りやすく、プライベートとの両立も可能です。 ・頑張り次第で収入アップも可能です（インセンティブ制度）。 ・当院の看護師は、子どもの成長を間近で見ることができ、やりがいを感じています。
つきみ野駅
南町田グランベリーパーク駅徒歩すぐ
クリニック（外来）
内科、小児科
あり（屋内禁煙）
2025/4/22
2025/7/21
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東京都
町田市
町田
相模大野
常勤(日勤のみ)
給与
想定年収：550.0〜650.0万円
想定月収：46.0〜54.0万円
配属先
師長募集 ※訪問看護ステーションにて管理者経験がある方もしくは訪問診療クリニックで師長経験のある方・訪問診療部門
