最終更新日:2025/4/8

Thanks訪問看護事業所

看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

滋賀県近江八幡市の地域に貢献する訪問看護ステーションで、働きませんか。
残業少なめ
車通勤可
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・電子カルテ(iBow)導入済み、訪問先や移動中、自宅での記録も可能です。 ・子育て・育児中の看護師が半数程度在籍、協力し合える環境です。 ・社用車貸与(正社員)、直行直帰可能です。 ・同行訪問やマニュアルがあり、安心して独り立ちできます(目安1-2ヶ月)。

Thanks訪問看護事業所の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもThanks訪問看護事業所への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務及び付随する業務全般

1日の業務詳細

訪問看護師が主に行う医療行為 気管内吸引、鼻腔・口腔吸引、酸素療法、膀胱留置カテーテル、自己導尿の管理 褥瘡処置、中心静脈栄養、 経管栄養、胃ろう、人工肛門・人工膀胱、看取り 採血、注射、点滴、浣腸・摘便、緊急時対応

業務内容(変更の範囲)

法人の定める業務

就業場所(所在地)

滋賀県近江八幡市

堀上町210-12 2F

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ご利用者様に寄り添い、温かい看護を提供したい方 。 ・訪問看護に興味があり、在宅での看護スキルを活かしたい方 。 ・チームワークを大切にし、協力して業務に取り組める方。

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上09:00〜17:00

週3-4日勤務 土曜日・日曜日のどちらか勤務可能な方

休憩時間

60分

休憩時間は勤務時間に応じて設定されます

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 週休2日制 [休暇] 有給休暇 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする。

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,600〜1,700円
賞与※業績に応じて検討

~給与詳細~ 社用車利用の場合:時給1,600円 自家用車利用の場合:時給1,700円(ガソリン代として)

昇給

昇給あり

※業績や能力に応じて検討

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 規定内支給

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤の場合は勤務時間に応じて社会保険の加入検討可能

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

同行訪問、マニュアルがあります

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その他参考情報

Thanks訪問看護事業所で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
3名2名

【看護師年齢層】 20-40代

【ママ・パパナース】 子育て・育児中、経験者は半数程度

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り タブレット・スマホ iBow

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【体制】 混合制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 7件以上

【オンコールについて】 月の当番回数:月7-9回 コール件数:月6-10回ほど コールが鳴る理由:転倒、状態変化による観察依頼 出動回数:月3-5件ほど、月6-10件ほど 呼び出しになる理由:利用者様のご希望や電話では対応しきれない場合 フォロー体制:1名対応、対応時管理者への電話での相談可

【独り立ちの時期】 1ヶ月目:先輩社員と同行、2ヶ月目:一人で訪問

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

・平均訪問件数は7件で、30分訪問が7割、60分訪問が3割です。 ・訪問先は施設が1割、自宅が9割です。 ・気管内吸引、鼻腔・口腔吸引、酸素療法、膀胱留置カテーテル、自己導尿の管理、褥瘡処置、中心静脈栄養、経管栄養、胃ろう、人工肛門・人工膀胱、看取り、採血、注射、点滴、浣腸・摘便、緊急時対応など、幅広い医療行為に携わることができます。 ・高齢のご利用者様が多くいらっしゃいます。 ・月の当番回数は7-9回程度、コール件数は月6-10回程度です。主な理由は転倒や状態変化による観察依頼です。出動回数は月3-5件または月6-10件程度で、利用者様のご希望や電話では対応しきれない場合に出動となります。対応時は管理者への電話相談が可能です。

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施設・アクセス情報

最寄駅

近江八幡駅 / 篠原駅 / 武佐駅

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/8

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。

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まずはお問合わせください!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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