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更新日：2024/2/26
・給与高水準です。経験5年以上で夜勤可能な看護師の場合、年収550万円程度(夜勤月4回計算)となります。 ・残業はほぼなく、有給取得率は90％以上です。プライベートも大切にしながら就業可能です。 ・各病棟に現場指導担当がおり、OJTによる教育を行っております。経験が浅めの方やスキルに不安がある方も安心です。 ・チーム医療を実践しているので、多業種間のコミュニケーションがとても活発です。 ・無料託児所があります。子育て中の看護師は多数在籍しています。子育て世代をしっかりサポートしていきます。
病棟
重度の知的及び身体の障害をもつ重複障害児者の医療と療育を実践するお仕事です。 看護＋介護(おむつ交換、食事介助入浴介助等)業務。食事、入浴もヘルパーと行い、 作業療法士など他職種と連携して行います。
［ラダー制度あり］ 年間教育はラダー制度に則り教育しております。 ［中途採用者への教育体制］ 各病棟に現場指導担当がおり、OJTによる教育を行っております。 また、病院の入職者は全員中途なので、年間で職種問わずの中途新人のオリエンテーションを4回行っております。
・障がい者の生活支援と心のケアをしていきたい方 ・ご利用者様のQOL向上のサポートをしていくことにやりがいを感じる方 ・プライベートと仕事のワークライフバランスを重視される方 ・多業種間でしっかりコミュニケーションを図り、ご利用者様第一のケアを実践したい方 ・子育て理解がある職場で働きたい方
※法人規定と経験によって算出
3.2カ月
年2回(原資は基本給となります) ※入社1年目は賞与の支給はございません。
あり
［回数］年1回
[日勤] 08:30〜17:00
[日勤] 90分
常勤(日勤のみ)
あり 入職後3ヶ月間 試用期間中の労働条件変更無し
［休日］ 4週8休 ［休暇］ 夏季休暇3日 冬季休暇3日 育児休業 介護休業 看護休暇 ［年間休日］ 110日 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績有り
90%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
［交通費手当］有り 実費支給
【重症心身障害児（重心）とは？】 重症心身障害児の定義は、重度の知的障害および重度の肢体不自由が重複している人たちを言います。 重症心身障害児童の原因としては、脳性麻痺・ 先天性酵素欠損・染色体異常・事故による脳の損傷などが挙げられます。 重症心身障害児施設とは、児童福祉法上の機関であり、 同時に医療法で規定されるところの病院でもありまして 医療・看護・療育・介護・学校教育・リハビリテーションが 力を合わせて重い障害を持つ人たちの生活を支えることを目的としています。 重症心身障害児施設となっていますが18歳を超えても入所できることになっています。 【もっと詳しい職場状況】 複数職種とのチーム連携が盛んであることが特徴です。 病院とは異なり、入所者のQOLを上げていくというイメージでご利用者様をサポートしております。 「（一人ひとりの）ご入所者様の幸せとは何か？」をチームで突き詰め考え、ご利用者様にとって最善の結果を提供させていただいています。
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東京都小平市小川町1-741-34
西武国分寺線 鷹の台駅 下車 徒歩18分 移転前住所(緑成会病院)より無料送迎バスが出ます。バスで10分程度です。
施設
小児科, リハビリテーション科, 歯科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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