105床の地域密着型病院です。福利厚生が充実しています。
更新日:2024/9/7
・看護部長はじめ人間関係が良好でアットホームな環境です。 ・夜勤回数の相談などもでき、長く働く事ができます。 ・院内に託児所があり、残業も少ないため子育て中の看護師に最適です。 ・新人として入ってくる方はあまりいないため、中途で入ってきた方にもきちんと指導できます。 ・准看護師の看護師取得支援あり。実習のシフトや試験前の休暇など配慮、支援します。(奨学金の貸付もあります。取得後の2年間勤務で返済免除。) ・65歳までの継続雇用を推進しているので長期就業が可能です。
病棟
病棟
病院内における看護業務
電子カルテのチェックテストの実施があるなど、スキルの統一化を図っています。
・点滴や褥瘡、CV、穿刺など医療についてのサポートや教育は周りのスタッフがしっかり教えます。 ・各病棟でも質問しやすい環境や雰囲気があります。
実務未経験者でブランクのある方も大歓迎です!お気軽にお問い合わせ下さい。
・基本給:経験により変動 ・調整手当:基本給に応じて変動 ・特職手当:20,000円 ・夜勤手当:13,000円/回 ・休日日勤手当:6,250円/回
3カ月
年2回 規定により支給
あり
年1回
[日勤] 08:30〜17:00
[遅番] 09:30〜18:00
[夜勤] 16:30〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
あり 3か月
・病棟 月8休制(2月も同様) ・外来 指定休日制度:暦月で原則土曜の2回を指定休日とする制度(入社月と退職月の指定はしない) ※暦月で土曜の祝日が1日ある場合1回、土曜の祝日が2日ある場合指定無し、その他12月、1月の指定調整 あり ※土曜指定休日を平日午後半休として取得可 ※2回の土曜指定休日を平日1日として取得可 ・ 日曜、祝日、他病院が休日と定めた日 ・共通 有給休暇 リフレッシュ休暇:勤続1年以上で暦年に4日付与
5時間程度 / 月
80%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]あり法人規定有り ※2-10kmの範囲で4,200円/月程度
[扶養手当]あり
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。