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更新日：2024/11/19
・2026年夏に新築移転決定し、急性期機能を強化するため増床予定！ ・7:1基準の急性期病院となっており、急性期のキャリアを発揮いただける環境です。 ・電子カルテ導入済み。 ・大手法人『苑田会』です。教育体制が整備されており、将来的にはキャリアビジョンに合わせた法人内異動の相談が可能です。 ・経験1年目でも住宅手当含め、年収約480万円、10年目で年収約550万円としっかり稼げる給与高水準です！ ・子育て支援が充実しています！託児所の利用はもちろん、お子様の様子を見ながら時短勤務等の働き方を選択することができます。 ・年間休日120日で公休が多い病院です。希望休も4日/月まで申請できるので、プライベートとの両立もしやすいです。
オペ室
院内における看護業務
［研修］入職後オリエンテーション（新卒者・中途採用者ともに）、業務外研修（OffJT）、院外研修（看護協会等） ［クリニカルラダー］有り ［認定看護師等資格取得支援］有り ［認定看護師等資格取得支援の補足］病院側の事前認定を条件に、奨学金制度や、授業出席時は勤務扱いにする等の支援制度があります。 ［その他補足］ ・教育体制 苑田会グループでは、苑田会グループ教育委員会が主導となり、さまざまなアプローチを駆使した教育をしています。 病院での実践研修はもちろん、在宅でのeラーニング研修、教育委員主導のクリニカルラダー研修等が行われ、個々のレベルに寄り添ったペースで成長していけるようにフォロー体制を整えています。 1ヶ月から最大3ヶ月程度はスキルチェックシートにて手技レベルを確認し、プリセプターに近い形で教育担当者を付けます。 ・e-ランニング 導入済み ・勉強会 1‐2回/月の頻度で実施 ・委員会活動 毎年9月に法人全体で症例発表会を開催しています。 プロジェクトのテーマは自分たちで考えており、これまで「残業を減らすために」や「医療事故防止」など日頃感じていることなどをテーマにしています。
＜中途入職者への研修＞ 入職後オリエンテーションを行い、マンツーマンで教育担当者を付けます。 ※プリセプティ1に対し指導係3名（シフトが重なった看護師がOJT） ※完全プリセプターではありません。
【苑田会グループの合同教育委員会について】 グループの合同教育委員は、大きい病院から小さい病院、専門病院などさまざまな機能を全体として捉え、入職後のチェックリストの作成、3ヶ月目に行うリフレッシュ研修の主催、刊行誌（キラリ通信）の発行などを行っています。 【夜勤入りのタイミング】 入職後、最低1ヶ月は日勤のみ勤務となり、20時退社の遅番として対応していただきます。 夜勤入りのタイミングは個人により変動します。
・2.5次救急の忙しい環境下でスキルアップしたいと考えている情熱的な方 ・脳神経、循環器、整形、消化器と、幅広い診療領域の症例を学びたいジェネラリスト思考の方 ・福利厚生や収入面など好待遇の職場で働きたい方 ・子育てに理解がある職場で働きたい方 ・教育制度がしっかりと整備された環境のもと、安心して勤務したい方
想定年収 : 454.7万円〜
想定月収 : 29.4万円〜
［基本給］205,000円- ［特技手当］30,000円 ［手術室手当］50,000円 ［該当者のみ別途支給］ 時間外手当（5分単位）、住宅手当、扶養手当、ガソリン代、時間外手当（オンコール対応時）、オンコール手当（1,000円/回）、タクシー代（オンコール対応時）、精勤手当、役職手当
5カ月
年2回（6月・12月） ※前年度実績 ※平均基本給の4‐5ヶ月で査定があります。また1年目は別の計算方式になります。
あり
年1回（4月）
[日勤] 08:45〜17:20
[日勤] 45分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
3ヶ月 試用期間中の労働条件変更無し
［休日］ 月10日休み ※オペ室の場合、日曜日と祝日は基本お休みです。 希望休:4日/月 ［休暇］ 有給休暇（入職6ヶ月目に10日付与 ※8割以上の出勤が必要） 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 介護休暇 看護休暇 ［年間休日］ 120日
13時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
［交通費手当］有り 全額実費支給 ※竹の塚駅から苑田第一病院の間の、バス代支給あり。
［扶養手当］有り
【脳神経外科領域のスペシャリストとして】 足立区の急性期医療を担っている苑田第一病院は脳神経外科を重点医療としています。 くも膜下出血、非外傷性頭蓋内血腫、非外傷性硬膜下血腫、脳梗塞といった脳出血の疾患治療実績が非常に高いです。 また、災害拠点病院として他職種によるDMAT（災害派遣医療チーム）を結成し、大規模災害現場への出動体制も整えています。 【看護師個々のキャリア形成に対して法人全体（苑田会看護部）でサポート】 回復期・在宅分野など将来自身の希望があれば、キャリアビジョンに沿った法人内異動の相談ができます。 同じグループの関連施設である脳神経のリハビリテーション病院や、訪問看護等も行っているため、脳外疾患の急性期からリハビリテーション、在宅まで一連の流れを学ぶことができます。 ご希望があれば、施設や現場見学の機会を法人として提供します。しっかり納得した上で、法人内での異動希望が叶えらることが魅力です。 【教育体制が充実】 新卒・中途教育に関しては法人全体でのサポートがあり、苑田会グループの合同教育委員主導によるクリニカルラダー研修を積極的に行っております。 中途入職者にもプリセプター（プリセプティ1に対し指導係3名（シフトが重なった人がOJT担当））を付けるなど、丁寧な指導を心掛けています。 【子育て支援政策が充実】 子育て世代率は約5割です。24時間対応の託児所や時短・日短勤務制度を利用することができるので、家庭と両立しながら勤務可能です。 ・日勤の就業時間は16:20までの勤務が可能です。 ・朝9:00出勤の相談可能です。 ・月14日休み（目安として週3日休み）の勤務形態があります。 【車通勤可・ガソリン代支給（条件あり）】 東武線『竹ノ塚駅』から徒歩圏内ですが、通勤が不便なエリアにお住まいの方を対象に車通勤を許可しています。 また、ガソリン代も支給されるため、ご自身の都合に合わせた快適な通勤ライフを送ることが可能です。
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東京都足立区竹の塚4-1-12
［電車］ 東武伊勢崎（スカイツリーライン）線『 竹ノ塚駅』より徒歩約15分 ［バス］ 東武バス『＜竹15＞花畑団地行き』より『保木間仲通り』下車、徒歩約2分
病院
内科, 呼吸器科, 消化器科, 循環器科, 心臓血管外科, 外科, 整形外科, 脳神経外科, 婦人科, 皮膚科, 眼科, 耳鼻咽喉科, 神経内科, リハビリテーション科, その他
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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