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更新日：2024/4/11
・大手法人徳洲会病院グループならではの福利厚生が充実しています。経営安定で給与も高水準です。 ・24時間対応の託児所を完備しています。病児保育やスポット利用にも対応しており、子育て世代を力強くバックアップしていきます。 ・さまざまな診療領域や症例の経験を積みたいという意思がある、ジェネラリスト思考の方に最適な環境です。 ・結婚や出産のライフイベントに理解あり！将来的には働き方の変更もご相談可能です。 ・研修や資格取得支援など教育制度が充実しています。病棟全体で入職者をサポートする『サークルサポートシステム』も採用しています。
外来
病院内における看護業務及び付帯業務
【研修・勉強会・資格取得制度】 外部専門研修会への参加、外部講師による講演会、デモンストレーション、日米医学交流財団による海外留学、認定看護師教育期間の給与補償や、学費補助等のスキルアップ支援制度が充実しています｡ 一例としては、短期研修で沖縄のグループ病院や離島の病院にリフレッシュを含め研修に行くことが可能（勤続3年以上が対象）、海外への研修制度 （勤続5年以上が対象）もあります。 また、ハワイ・タイ・マレーシア・アメリカにホームステイをしながら留学することも可能です。 勉強会についても力を入れています。 【クリニカルラダー】 1‐5までを設定し、一人ひとりのキャリアプランに沿った十分なサポート体制が整っています。 【奨学金制度】 准看護師から看護師を目指して勉強中の方を対象に奨学金制度がございます（看護師資格取得コース入学予定または在学中の方が対象）。 【その他】 当院は教育機関として､医師・看護師・検査技師・薬剤師・医療事務・理学療法士・作業療法士・介護福祉士等の研修も行っています｡
プリセプターシステムをより進化させた『サークルサポートシステム』を採用し、スタッフ教育を行っています。 主任や副主任を中心に、病棟全体で入職者を徹底サポートします。 ［サークルサポートシステムとは？］ ・担当をつけながらチーム全体でサポートを行っています。 ・固定チームナーシングにて誰にでも聞ける環境を整備し、受け入れ者の質問を全員共通の答えで返答できるように整備しています。
【メンター制度について】 先輩職員がメンター（講師役）となり、2名で行います。 食事会を行う等の機会を設けております（1名あたり3,000円の支給あり）。 看護師のメンターは看護部以外の方が就任します。 新卒の方は2ヶ月に1度、中途・既卒の方は3ヶ月に1度行います。
・明るく元気に積極性を持って業務に取り組める方 ・さまざまな診療領域をしっかり経験し、将来のキャリアプランを考えていきたい方 ・ライフイベントやキャリアプランに寄り添った異動希望が出せる職場で働きたい方 ・教育サポート体制が整った環境でしっかり学んでいきたい方 ・子育て理解がある職場で働きたい方
想定年収 : 426.5万円〜
想定月収 : 29.6万円〜
【新卒: 4年制大卒】 基本給: 209,000円 調整手当: 27,170円 夜勤手当: 60,000円（15,000円/回、4回/月で算出）※見習い期間は半額 賞与: 710,600円（3.40ヶ月/年） 【別途支給】 処遇改善手当: 8,000円 地域手当（※経験3年以上）: ※経験考慮、経験加算あり
3.4カ月
［回数］年2回（7月・12月）※前年度実績
あり
［回数］年1回（規定による）
[日勤] 08:30〜17:00
[遅番] 12:30〜21:30
[夜勤] 16:30〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
[期間]3ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし ただし、見習い期間は夜勤手当が7,500円/回 ※見習い期間終了後は15,000円/回になります。
[休日] 4週8休制（年間休日: 110日）＋リフレッシュ休暇4日（2024年度より） [休暇] 年末年始休暇4日 誕生日休暇1日（入職後1年経過後から付与） 有給休暇（入職後3ヶ月で3日、6ヶ月で7日付与） 慶弔休暇・特別休暇 産休育休制度 ※育児休業取得実績有り
15時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※継続雇用制度有り
［交通費手当］有り 規定による
［扶養手当］有り ［配偶者］16,000円 ［子］第一子、第二子: 5,000円、第三子: 2,000円 ［その他(両親等)］2,000円
【採用ご担当者様に聞く『ココが推し！』ポイント】 ［地域に根差すことで、長期的な就業が可能］ 地域密着型の医療施設として地域住人の皆様の健やかな生活をサポートし、この地域で人生の初めから終わりまでを過ごせるように、地域医療に医療貢献し続けています。 従来の急性期医療対応はもちろんですが、今後は新たに回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟をオープンしていく予定です。 スタッフのキャリアプランやライフステージの変化にも寄り添い、系列の訪問看護ステーションや、施設、クリニック等への異動も相談が可能なため、長く働くことができる魅力が詰まった環境です。 ［子育て世代に優しい］ 子育てに関するサポート体制が充実しているので、産休育休からの復帰率が高いことが自慢の一つです。 復帰後は配属を含めて勤務希望時間、託児所の利用を優先的に確保する等のスタッフに対するホスピタリティがあるためです。 ゆくゆくは結婚や家庭を持つことをお考えの方にも優しい環境です。 ［大手法人 徳洲会グループ］ 大手法人『徳洲会』ということもあり、給与高水準で経営も安定しております。 徳洲会ならではのさまざまなジャンルの福利厚生が充実しており、ご家族全員の医療補助や、特定・認定・専門看護師を目指される方の支援制度が充実しています！ ［色々学びたい方にオススメ］ 急性期医療を学べる環境なのはもちろんのこと、慢性期や地域に根差す在宅医療、高齢者施設までを網羅しており、キャリアパスが描きやすい環境です。 ご自身の希望に合わせ医療貢献できる場所がたくさんあり、大手法人ならではの、他の病院にはない徳洲会グループならではの強みがあります。 教育体制も整備されており、入職後はマンツーマンの指導や教育プログラムが完備されています。独り立ちできるまでしっかりサポートしていきます。
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埼玉県羽生市下岩瀬446番地
［電車］ ・「羽生駅」から徒歩約20分 ［バス］ ・ 愛藍タウン循環バス（羽生病院経由）羽生駅西口発乗車、「羽生病院」下車、すぐ ・市営バス「羽生総合病院」バス停、下車すぐ ［車］ ・羽生ICを降りて熊谷方面へ 約15分 ・122号から小松台交差点を直進 約5分
病院
内科, 呼吸器科, 呼吸器外科, 消化器科, 循環器科, 心臓血管外科, 外科, 整形外科, 脳神経外科, 小児科, 産婦人科, 皮膚科, 眼科, 耳鼻咽喉科, 神経内科, 泌尿器科, 放射線科, 麻酔科, リハビリテーション科, 歯科口腔外科, その他
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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