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・利用者様とゆったり関わる事ができます。 ・未経験の方でも先輩職員がマンツーマンで指導しますので安心です。 ・福利厚生充実(扶養手当、住宅手当)
ご登録後、お問い合わせください
有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・利用者の健康管理 ・緊急時の対応、病院等への付き添い ・機能回復訓練の指導 ・オンコール業務
想定年収 : 351.2〜389.2万円
想定月収 : 24.6〜27.4万円
・基本給:224,000円 ・処遇改善手当:7,000円 ・オンコール手当:1,500円/回(月10-15回)
2.5カ月
年2回
あり
ひと月あたり500円-3,000円(2022年度実績)
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
[休日] 月9日休み、シフト制 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 108日
3時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限24,500円
[扶養手当]有り 10,000円-16,000円
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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