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ナース人材バンク 秋田県 雄勝郡羽後町 特別養護老人ホームひまわり苑 准看護師/常勤(日勤のみ)の求人情報

【特別養護老人ホームひまわり苑】

准看護師/常勤(日勤のみ)
給与給 与
想定年収:280~322万円 想定月給:20~23万円
給与勤務時間
[日勤1]8:30~17:30
[日勤2]9:00~18:00
施設形態施設形態
特別養護老人ホーム
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 昇給あり
特別養護老人ホームひまわり苑

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【特別養護老人ホームひまわり苑】准看護師/常勤(日勤のみ)の求人・募集情報

2024/04/25更新

募集内容

配属先
ご登録後、お問い合わせください
業務内容
特別養護老人ホームと併設するショートステイとの兼務になります。(3-4名体制)

・利用者の健康管理及び保健衛生業務
・医師の診察等の補助及び処置業務
・利用者の投薬管理業務
・通院等への付き添い業務

給 与

給 与
想定年収:280~322万円 想定月給:20~23万円 基本給:200,000円-230,000円

自分の想定給与を聞く

賞 与
2ヶ月分
年2回
昇 給
有り
1月あたり1,000円-(2023年度実績) ※非常勤 1時間あたり50円(2023年度実績)

働き方

勤務時間
[日勤1]8:30~17:30
[日勤2]9:00~18:00
休憩時間
60分
雇用形態
常勤(日勤のみ)
試用期間の定め
無し
残業時間
2時間程度/月

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(65歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
実費支給 上限24,500円

特別養護老人ホームひまわり苑の掲載求人数は3件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師 常勤(日勤のみ) - 292~334万円 月給21~24万円 詳細を見る
准看護師 常勤(日勤のみ) - 280~322万円 月給20~23万円 閲覧中
看護師、准看護師 非常勤(日勤のみ) - - 時給1,100~1,200円 詳細を見る

施設・アクセス情報

名称
社会福祉法人六縁会 特別養護老人ホームひまわり苑
住所
秋田県雄勝郡羽後町西馬音内字中野19-39 [地図]
アクセス
湯沢駅より車15分
施設形態
特別養護老人ホーム

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

秋田県 / 秋田市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)

何気ない気持ちでサイトへ登録したため、こんなに早く次の職場が見つかるとは思わなかったです。

色々お話し(愚痴が多かったかな!?)も聞いて頂け感謝しています。

出来ればもう少し話すスピードがゆっくりだと良かったですね。

急がされているような気持ちになりました。(そういうつもりは無かったでしょうが...

秋田県 / 秋田市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 介護施設

求人情報が見れると言っていても、実際に見れなかった。更新があまりなく、自分で探したものの情報も曖昧だったので、面接して時間だけがかかった。担当の方は親身に色々対応して頂いたので有りがたかったです。

秋田県 / 鹿角郡小坂町 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院

細かな対応で非常にわかりやすかったです。職場面接前にも励ましの言葉を頂けて勇気づけられました。

今後転職する際にも是非利用させて頂いたいと思います。
ありがとうございました。

秋田県 / 横手市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: クリニック 、 訪問看護 、 介護施設

いつも、暖かく、親身になって下さりありがとうございました。
前職の時は、一人だったので、不安が強かったです。
今回は、安心感がありました。
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特別養護老人ホームひまわり苑のキャリアパートナー紹介

特別養護老人ホームひまわり苑のキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第一事業部
【心がけていること】

私が皆様のお手伝いをする中で心がけていることは、『相手の立場になって考える事』です。 転職は人生の中でも大きなイベントのひとつです。 そんな大きなイベントだからこそ、私は看護師様一人ひとりのご要望を聞き、 看護師様と一心同体で転職活動をお手伝いしていきます!

看護師さんの転職でよくあるご質問

サービス利用の流れはどのようになっていますか

サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。

step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。

step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。

step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。

step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。

複数の求人の面接を受けることはできますか?

もちろん可能です。
今までとは違う職場への転職は不安や迷いが生じるものです。
気になる求人が複数ありましたら面接を受けた上で比較・検討されることが納得のいく転職につながります。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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